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- Détail de l'offre 187ZMQV
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Responsable Repit (H/F) 83 - LA MARTRE
Offre n° 187ZMQV
Responsable Repit (H/F)
83 - LA MARTRE - Localiser avec Mappy
Publié le 12 février 2025
L'ODEL VAR recherche un responsable de service Répit (H/F) logé nourri, qui aura pour ambition d'accueillir des enfants âgés de 4 à 17 ans avec notamment l'accueil de situations complexes pour une durée de 90 jours maximum. Le/La responsable de répit sera présent(e) sans interruption. Afin d'assurer au mieux ses fonctions, un logement sera mis à disposition au sein de la structure à hauteur de 210 jours sur l'année. - Vous serez le/la garant(e) du fonctionnement du service en adéquation avec le projet de la structure et la règlementation en vigueur. - Vous interviendrez en collaboration avec le directeur de la structure qui sera votre responsable direct. Votre mission sera : - d'assurer la continuité éducative - d'assurer un cadre rassurant et sécurisant - d'animer et coordonner l'équipe éducative (planning, réunions.) - d'être le/la garant(e) de la démarche qualité sur l'ensemble des process dans lesquels l'ODEL s'engage en faveur des mineurs, des familles ainsi que du département Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre le projet de service - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité en adéquation avec les projets individuels des personnes accueillies - Encadrer et manager l'équipe d'animation - Apporter un appui technique aux professionnels - Gestion administrative et budgétaire de l'unité - Gestion des dossiers des résidents - Assurer la communication interne de la structure - Développer les partenariats et les projets transversaux Fiche de poste similaire : Chef de service Socio-éducatif F/H - Durée : CDD 1 an- Nourri, Logé(e) - Prise de Poste : A partir du mois de Mars - Lieu : Le Logis du Pin 83 - Rémunération : A définir selon expérience Qualités / compétences : - Connaissance de l'évolution de l'enfant - Connaissance des règles relatives à la SDJES et de l'Education Nationale - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des règles relatives au CASF - Connaissance du code du travail et de la convention collective - Connaissance du champ social et médico-social - Titulaire du permis B - Management d'équipe - Être disponible et accueillant(e) - Être créatif(ve) et imaginatif(ve) - Travailler en équipe - Être rigoureux(se) Diplôme requis : - CAFERUIS ou - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé / Diplôme d'Etat relatif aux fonctions d'animation ou équivalent ou - Diplôme supérieur de travail social Expérience exigée : Une expérience de 10 ans en qualité d'éducateur spécialisé (H/F) ou équivalent est demandée.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : A définir
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur spécialisé - CAFERUIS ou DS travailleur social Cette formation est indispensable
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Concevoir et gérer un projet
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- Élaborer, suivre et piloter un budget
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L
- Site internet
- https://www.odel.fr/
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
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