La Ville de Saint Martin d'Hères gère 7 crèches collectives, 4 relais petite enfance, 1 LAEP Au sein de la direction, le pôle santé composé du Référent Santé Accueil Inclusif ( RSAI), de la psychologue, du médecin et de l'accompagnant santé, accompagnent les équipes, mettent en oeuvre les protocoles de soins, assurent les visites médicales, accompagnent les enfants à besoins particuliers, soutiennent les agents et les parents dans leurs compétences en matière de santé. L'accompagnant santé H/F, sous l'autorité du référent santé accueil inclusif - conseille et soutient les autres professionnels de la crèche en matière de santé et de prévention, notamment dans l'application des protocoles prévus dans le règlement de fonctionnement - relaie auprès d'eux les orientations et préconisations du Référent Santé Accueil Inclusion - évalue les pratiques professionnelles, vérifie les connaissances et compétences de chacun - contrôle les pratiques de soins et de traçabilité des soins ( registres, fiches des enfants) - facilite l'accueil des enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique. - Met en place des actions de promotion de la santé auprès des agents et des familles - l'objectif est de mettre en place le protocole le plus adapté pour permettre à l'enfant d'être accueilli dans les meilleures conditions et de profiter au mieux de ces temps collectifs et de socialisation Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement d'un congé maladie Ouvert au cadre d'emploi des infirmier-ère ou puériculteur-trice