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Chef d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie-Point-à-Temps (H/F) 29 - DOUARNENEZ
Offre n° 188CDVG
Chef d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie-Point-à-Temps (H/F)
29 - DOUARNENEZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 février 2025
Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du chef de service de la régie voirie, le chef d'équipe organise et dirige au quotidien tout ou partie d'un chantier de travaux d'entretien de VRD, contrôle l'exécution des travaux effectués par des agents d'entretien et d'exploitation de la voirie (équipe Point-à-Temps). Missions et Activités principales : Missions principales : Vérification du respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers : - Mettre en œuvre l'ensemble des dispositifs de sécurité - Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés - Contrôler le respect des règles de sécurité - Vérifier l'application des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public Prise en compte du dossier technique et des normes d'exécution d'un projet : - Prendre connaissance auprès du chef de service des travaux à effectuer, des techniques de mise en œuvre choisies et des contraintes à prendre en compte - Reconnaître le terrain et vérifier la faisabilité des travaux à effectuer - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Analyser les différents plans d'exécution ainsi que les moyens mis à disposition pour la réalisation du chantier (main d'œuvre, matériels, matériaux) - Adapter les solutions techniques - Lire un plan et interpréter les représentations techniques - Faire un petit relevé de plan, effectuer un croquis coté - Procéder à l'implantation et au traçage d'ouvrage en utilisant les documents Organisation de chantiers réalisés en régie : - Planifier les opérations sur un chantier - Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et apporter les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagé - Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'agents d'exploitation et d'entretien en interne - Assurer l'implantation et le suivi de l'exécution par ses équipes d'agents d'exploitation et d'entretien des projets techniques - Guider et contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité - Prévoir et coordonner l'intervention des machines et des engins de chantiers - Repérer les dysfonctionnements et en avertir le responsable hiérarchique Surveillance et entretien du patrimoine de voirie : - Effectuer des missions de surveillance d'un itinéraire ou d'un secteur géographique pour repérer les désordres, pannes et dysfonctionnements - Estimer, quantifier et planifier les travaux d'entretien courant de la voirie - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable Assimilation du dossier technique et recherche des modalités techniques et normes d'exécution du chantier : - Lire et interpréter des documents techniques - Veiller à la bonne application des règles techniques et des normes lors de la réalisation des ouvrages, dans le cadre éventuel d'une démarche qualité ou d'une certification Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier : - Établir des rapports de chantiers et des métrés contradictoires de travaux - Rédiger un « carnet de constats » concernant l'exécution des travaux - Établir des bilans journaliers, rapports, comptes rendus - Vérifier la correspondance entre les travaux et le contrat initial Activités managériales (chef d'équipe) : - Favoriser la cohésion et la motivation de l'équipe - Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires - Proposer des améliorations dans l'organisation du travail - Evaluer les agents de l'équipe (entretien professionnel) Le poste requiert une polyvalence avec les autres corps d'états de la régie voirie (signalisation horizontale et verticale, maçonnerie, .) Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 40H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Base statutaire
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent travaux publics Cette formation est indispensable
Compétences
- Encadrer une équipe de 3/4 personnesCette compétence est indispensable
- Lire un planCette compétence est indispensable
- Réaliser des implantationsCette compétence est indispensable
- Réaliser des relevés de terrainCette compétence est indispensable
- Rédiger une main couranteCette compétence est indispensable
- Aménagement urbain
- Implanter des pavés ou des dalles
- Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
- Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
- Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
- C - Poids lourd
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DOUARNENEZ COMMUNAUTE
100 à 199 salariés
Mme Morgane DINAHET
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