Offre n° 188DHCV
Educateur spécialisé / Moniteur éducateur (H/F)

Actualisé le 14 février 2025

DESCRIPTION DU SERVICE ET MISSIONS DU POSTE À POURVOIR Le parcours Jeunesse est composé de 2 centres Educatifs Renforcés ; ces derniers sont des unités de vie destinées à accueillir des mineures de 13 à 17,5 ans à l'accueil en alternative à l'incarcération pour des sessions de 22 semaines. L'objet de ces sessions est de faire vivre aux mineures accueillies des moments qui les amènent à s'interroger sur les actes délictueux commis et d'envisager avec elles, leur famille et le référent de la protection judiciaire de la jeunesse des projets voire des parcours qui permettent d'éviter la récidive. - Accompagnement social et éducatif des jeunes confiés dans le cadre de l'enfance délinquante (CJPM) - Collaboration à la conception et à la conduite de projet éducatif - Assurer en équipe la cohérence de l'action socio-éducative - Implication dans des dynamiques partenariales et institutionnelles - Encadrement sur structure et dans le cadre de séjours de dégagement - Participe à l'élaboration des projets, aux bilans et synthèses éducatives PROFIL DE COMPÉTENCES RECHERCHÉ - Diplôme obligatoire : DEES / DEME - Disponibilité et discrétion indispensables - Une certaine expérience avec un public pris en charge dans le cadre du code de la justice pénale des mineurs. CONDITIONS D'EMPLOI - Disponibilité indispensable et impérative pour les séjours de dégagement - Astreintes éducatives - Salaire défini selon grille de la CCNT du 15 mars 1966 - Lieu d'exercice : CER public garçons à BAVINCHOVE - Date de prise de fonction souhaité : 03/03/2025 AVANTAGES SOCIAUX - Pour tous les salariés : - les congés trimestriels (6 jours de congés trimestriels, 3 trimestres sur 4), - les congés annuels (2,5 jours ouvrables de congés payés par mois de travail) - les congés d'ancienneté (2 jours à partir de 5 ans d'ancienneté, 4 jours à partir de 10 ans d'ancienneté et 6 jours à partir de 15 ans d'ancienneté). COMMENT POSTULER ? Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail à : mlemoine@aaedk.org + tmacrez@aaedk.org + Copie au service des RH : candidatures@aaedk.org)

Type de contrat

CDD - 3 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Salaire

Salaire brut : SELON LA GRILLE CCN 66

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+2 ou équivalents - DEME ou DEES Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
Organiser le travail d'une équipe
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ACTION EDUCATIVE ET SOCIALE

10 à 19 salariés

Site internet: http://www.aaedk.org

Créée le 12 Mai 1964, l'Association d'Action Éducative et Sociale a pour mission d'apporter un accompagnement éducatif, social et professionnel aux personnes en difficulté. L'AAES ne fait aucune distinction d'âge : elle accompagne, au sein de ses différents parcours, à la fois les mineurs en situation de danger, les jeunes adultes, les adultes et les familles en difficulté sociale. Elle agit par tous les moyens mis à sa disposition. M. Maxime LEMOINE