Intitulé du poste : Formateur.ice FLE référent scolarité Missions : Le ou la formateur.ice est garant(e) de l'accompagnement à la scolarité des jeunes pris en charge par le Pôle Jeunesse et Migrations Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service du Pôle Insertion Innovation Interculturalité Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction Générale. Activités principales : - Organisation des actions du Pôle en lien avec la scolarité : o Organiser les actions menées par les ASL o Dispenser des cours de FLE et de soutien scolaire o Développer des projets en lien avec la scolarité o Organiser les inscriptions scolaires - Développement et pérennisation du lien avec l'Education Nationale et les centres de formation o Créer et mettre à jour un outil de recensement des dispositifs existant sur le territoire o Faire le lien avec la DSDEN concernant les affectations scolaires des jeunes o Rencontrer régulièrement les établissements scolaires et les centres de formation pour présenter le fonctionnement du Pôle et les besoins des jeunes accompagnés o Être l'interlocuteur(trice) priviligié(e) des professionnels de l'Éducation Nationale (hors gestion quotidienne de la scolarité) - Développement d'un réseau de soutien et d'accompagnement à la scolarité - Traitement administratif du parcours scolaire des jeunes. Compétences requises : - Bac+4 Master 1 FLE ou Bac + 4 Master 1 en sciences humaines et sociales - Connaissance des dispositifs de l'Éducation Nationale - Connaissance des politiques sociales de protection de l'enfance - Connaissance du réseau partenarial - Maîtrise des outils informatiques - Connaissances en matière d'interculturalité appréciables Type de contrat : CDI Date de prise de poste : dès que possible Temps de travail : 30 heures Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition) Salaire : Base Indice ADATE 414, soit un salaire mensuel brut de 1834,65 €, selon profil et reprise d'ancienneté suivant grille des rémunérations ADATE (prise en compte du diplôme et de l'expérience). + Prime Ségur de 238 euros brut mensuel AVANTAGES PROPOSES PAR L'ASSOCIATION : Mutuelle ; tickets restaurant, prise en charge de 50% de l'abonnement de transport, 6 semaines de congés payés, Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l'organisation du travail, sur l'égalité professionnelle hommes - femmes, avantages sociaux .) - Action logement (1% patronal) - Formation interne, possibilité de travailler sur 4 jours et 4 jours et demi. Candidature CV et lettre de motivation (format PDF), à adresser par mail Délai de réception des candidatures : 28/02/2025