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Médiateur en centre de rétention administrative (CRA) H/F (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 188DTZZ
Médiateur en centre de rétention administrative (CRA) H/F (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 février 2025
Mission : Rattaché(e) à la direction territoriale d'Orléans, le/la médiateur(trice) apporte au retenu un accompagnement social et une aide à la préparation matérielle au départ dans son pays d'origine. Principales activités : Accueil et information - Réaliser les entretiens de 1er accueil dans le bureau de l'OFII - Informer le retenu sur la procédure de reconduite - Informer le retenu de la possibilité de contacter sa famille ou ses proches par téléphone - Evaluer les besoins du retenu en termes de vie dans le centre et de préparation matérielle au départ - Evaluer l'état de vulnérabilité du retenu à sa demande - Proposer au retenu les services assurés par l'OFII - Orienter, si nécessaire, le retenu vers les partenaires : police, service médical ou association d'aide juridique Aide à la préparation matérielle au départ - Réaliser les entretiens complémentaires - Récupérer les bagages - Récupérer des créances salariales - Effectuer des retraits d'espèces, clôtures de comptes bancaires - Effectuer l'aide au retour en CRA Participation à la vie du centre - Effectuer les achats de produits de 1ère nécessité, le cas échéant, en utilisant la carte de paiement. Une liste affichée dans le bureau du médiateur recense les produits autorisés par les chefs de centre Suivi administratif - Assurer la gestion des fiches de suivi - Assurer le suivi des dossiers et des statistiques Pour candidater, adresser OBLIGATOIREMENT une LETTRE DE MOTIVATION et un CV.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail le samedi
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1944.5 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Evaluer des situations et des besoinsCette compétence est indispensable
- Langue étrangère (anglais ou autre)Cette compétence est indispensable
- Mener des entretiens individuelsCette compétence est indispensable
- travailler en équipe et avec les partenairesCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
DELEGATION DEPARTEMENTALE D'ORLEANS OFII
20 à 49 salariés
Placé sous la tutelle du Ministère de l'Intérieur, notre établissement remplit 4 principales missions : - L'accueil des demandeurs d'asile - L'aide au retour et à la réinsertion des étrangers dans leur pays d'origine - La gestion des procédures de l'immigration professionnelle et familiale - L'accueil et l'intégration des immigrés autorisés à séjourner en France
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