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Educateur sportif (H/F) 50 - ST MICHEL DE MONTJOIE
Offre n° 188GCXH
Educateur sportif (H/F)
50 - ST MICHEL DE MONTJOIE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 février 2025
Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un(e) Intervenant(e) Socio-Educatif spécialisé activité sportif (H/F) Vous travaillez dans une structure pour adolescents de 12 à 16 ans souffrant de troubles du comportement. Vous réalisez l'accompagnement dans la vie quotidienne de jeunes et intégrez une équipe pluridisciplinaire. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes: - suivre le projet de l'adolescent - développer des actions éducatives - mise en place d'activités pédagogiques - activités de médiation et de découverte pré -professionnelle - prise en charge individuelle et collective Profil: - vous avez un diplôme de BPJEEPS Sports adaptés ou - vous avez le BAPAAT et envisagez d'évoluer vers l'accompagnement social en vous formant au BPJEEPS dans ce cas, Nous pouvons vous accompagner dans votre projet d'évolution professionnelle Vous avez impérativement le permis B, pour conduire le véhicule de la structure. Organisation: vous travaillez soit du matin soit du soir et 1 weekend sur 2 Avantages: - congés trimestriel - prime Laforcade
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon profil et convention 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Si diplôme
Formations
- Bac+2 ou équivalents animation socioculturelle - BP JEEPS Sports adaptés Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent éducateur spécialisé - Moniteur éducateur / AES /BAPAAT
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Actions socioéducatives collectivesCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personneCette compétence est indispensable
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaireCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelleCette compétence est indispensable
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarchesCette compétence est indispensable
- Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrismeCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Stratégies de communication externeCette compétence est indispensable
- Traitement de texte Utilisation normaleCette compétence est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
M. le Directeur AAJD
20 à 49 salariés
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