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Formateur expert métiers de la petite enfance (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 188GFFQ
Formateur expert métiers de la petite enfance (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 février 2025
EI Groupe - un projet avant tout centré sur l'humain & l'innovation : EI Groupe est un organisme de formation reconnu pour accompagner les professionnels dans leur montée en compétences. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un Formateur/trice Expert Métiers de la Petite Enfance. Vos missions En tant que Formateur / expert, vous serez chargé(e) de : 1. Animation et suivi des formations : o Conduire des formations pour les certifications AMGE, CAP AEPE et autres destinées aux salariés et particuliers employeurs dans le secteur de la petite enfance. o Suivre les apprenants pour garantir leur montée en compétences. 2. Conception pédagogique et ingénierie de formation : o Concevoir et adapter des outils pédagogiques innovants. o Développer des contenus en réponse aux besoins du secteur. 3. Support technique et réglementaire : o Accompagner les équipes techniques et commerciales dans leurs missions. o Apporter un appui sur les aspects législatifs et normatifs liés au secteur. 4. Participation aux projets stratégiques : o Contribuer techniquement aux réponses aux appels d'offres. o Participer aux relations avec les acteurs clés du secteur et à la mise en œuvre d'actions commerciales. Votre profil - Expérience et expertise : o Minimum 5 ans d'expérience dans les métiers de la petite enfance. o Au moins 2 ans en animation de formations et ingénierie pédagogique. - Formation et certifications : o Diplôme de niveau BAC+4 dans le domaine de la gestion, coordination, ou intervention sociale dans le secteur de la petite enfance. o Permis B requis (déplacements réguliers). - Compétences techniques : o Maîtrise des outils pédagogiques innovants (e-learning, outils interactifs). o Solides compétences en ingénierie de formation (création de supports, adaptation des contenus aux publics). o Bonne connaissance des normes et réglementations du secteur. - Savoir-être : o Excellentes capacités d'expression orale et écrite. o Empathie pour comprendre les enjeux et besoins des acteurs du secteur. o Rigueur et capacité de prise de recul pour gérer des missions variées. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la petite enfance et souhaitez contribuer à la formation des professionnels de demain, ce poste est fait pour vous ! Conditions du poste - Poste en CDI temps plein ou temps partiel (80%) basé au siège à Montpellier (Quartier Euromédecine). - Rémunération annuelle brute 28 K€. - Véhicule de service - ordinateur et téléphone portables. - Déplacements fréquents en régions Occitanie et PACA, ponctuels au niveau national. Pour postuler : envoyez votre cv et lettre de motivation à recrutement@groupe-ei.fr EI GROUPE est un employeur engagé pour l'égalité des chances et la diversité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
EI GROUPE
50 à 99 salariés
Organisme national de formation et de conseil pluridisciplinaire dont le métier est centré sur l'humain. Avec plus de 400 produits de formation, près de 50 dispositifs d'accompagnement, de conseil et d'étude, 450 clients et 60 collaborateurs permanents, le Groupe a construit son professionnalisme et son offre au cœur de la relation à ses clients : apprenants, décideurs RH, partenaires sociaux, branches professionnelles, partenaires institutionnels, gestionnaires territoriaux...
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