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Chef de service technique (H/F) 76 - ST MARTIN DU MANOIR
Offre n° 188HHRV
Chef de service technique (H/F)
76 - ST MARTIN DU MANOIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2025
Chef du service technique au sein d'une commune qui aura pour mission : - Pilotage des projets techniques de la collectivité, réaliser des états des lieux des espaces et bâtiments communaux pour anticiper les besoins en travaux éventuels, veille sur les gestions des incidents, alerter et mettre en place les actions appropriées, - Planification, organisation et coordination des interventions techniques, - Accompagnement au quotidien des 4 agents techniques, assurer la continuité du service, - Participation à l'entretien général des espaces publics, - Faire respecter les règles de sécurité : habilitations, EPI.... - Suivi et gestion des dossiers : contrats d'entretien, registres de sécurité, suivi de tableaux de bord, suivre les contrats de prestations de services - Assurer le contrôle et l'exécution des DT et des DICT transmises à la commune, - Gestion des stocks dans le cadre des missions de service, - Au côté des agents, participer à l'entretien général des espaces verts, à la propreté, exécution des travaux d'entretien courant de la voierie et espaces publics, maintenance des bâtiments et équipements, - Relations partenaires : Conseils aux élus, agents de la commune, entreprises et collectivités extérieures, écoles, associations, administrés - Conseiller et être source de proposition auprès des élus, co-construction de projets et participer à l'élaboration des budgets du service technique et au suivi de son exécution. - Bonnes capacités rédactionnelles, maîtrise outils numériques et bureautiques Missions des services techniques : - entretien des bâtiments communaux, - entretien des espaces verts, boisés et espaces publics dans une démarche responsable et respectueuse de l''environnement, - entretien de la voierie et des chemins dans le domaine des compétences communales, - intervention en situation d'urgence (évènements climatique .....) - participations actives aux évènements de la commune. Prise de poste prévue pour mars 2025
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
Disponibilités / obligations service - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1802.00 Euros sur 12 mois
- selon indice, régime indemnitaire
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - bâtiment et management Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent maintenance bâtiment - bâtiment ou espaces verts Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Assurer la conformité des opérations de maintenance
- Caractéristiques des équipements sportifs
- Code des marchés publics
- Concevoir et gérer un projet
- Conseiller, accompagner une personne
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Convaincre, négocier
- Définir la stratégie d'exploitation d'une infrastructure
- Déterminer des solutions technico-économiques
- Gérer une situation conflictuelle
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis
- Procédures d'entretien d'infrastructures et bâti
- Préconiser des programmes d'entretien
- Préconiser des travaux
- Repérer des dégradations ou incidents
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Techniques associées au BTP
- Techniques commerciales
- Utiliser les outils numériques
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
- Élaborer, suivre et piloter un budget
- Équipements de sécurité
- Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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