Ingénieur ou Ingénieure génie électrique (ITIF) Publiée le 06/02/2025 Description de l'employeur La sécurité est au coeur des métiers de l'infrastructure ferroviaire. C'est un enjeu majeur qui garantit la qualité du réseau et la fluidité du trafic. Répartis sur tout le territoire national, 32 000 collaborateurs assurent la maintenance et les travaux du réseau. Ils ont pour mission de surveiller, entretenir et moderniser les infrastructures ferroviaires : la voie, les ouvrages d'art, la signalisation électrique et mécanique, les télécoms et les installations d'alimentation électrique. Description du poste En tant qu'ingénieur ou ingénieure génie électrique, vous serez amené à : Organiser en mode projet les grands chantiers de développement ou de régénération du réseau ferré national Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux au bureau et sur le terrain Coordonner des équipes de production internes et/ou externes (prestataires) Garantir la sécurité des personnes et des circulations Favoriser le développement des équipes opérationnelles Prendre part aux cadrages des plans de charge en collaboration avec la Direction de l'établissement et les autres managers de production Informations complémentaires : Vous suivez une formation d'environ 2 ans alliant théorie et terrain. Vous y développez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire et de la spécificité technique des installations fixes de signalisation. À moyen terme, vous pourrez, le cas échéant vous projeter sur des fonctions de manager d'équipes opérationnelles et de production. Travail en horaires décalés : nuits, week-ends, jours fériés Astreintes Déplacements sur l'Île-de-France Permis B obligatoire Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF » Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 généraliste ou spécialisé en génie électrique et vous justifiez de connaissances techniques dans le domaine de l'énergie électrique (Haute Tension/Basse Tension, consignation...). Rejoignez-nous si vous : Vous avez des connaissances dans le domaine de la sécurité des chantiers, permettant de faire remonter toute situation jugée à risque (technique, sécurité du personnel en particulier) Avez un esprit d'équipe Avez le sens des responsabilités Avez des capacités pour la prise d'initiative Avez des capacités pour la prise de décision Avez des capacités d'analyse et de synthèse Avez des capacités pour la maîtrise de soi Avez des capacités en gestion d'équipe Êtes autonome Êtes organiser Êtes rigoureux Êtes méthodique Coopération Rétribution et avantages La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...