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Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de matériels électriques (H/F) 27 - EMANVILLE
Offre n° 188LBMY
Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de matériels électriques (H/F)
27 - EMANVILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 20 février 2025
Descriptif du poste : Vous envisagez de rejoindre une PME à taille humaine et vous êtes prêt(e) pour un nouveau défi. Dans le cadre du renforcement de notre équipe de production, nous recherchons un(e) Monteur(se)/Câbleur(se), poste basé à Emanville (27) à 50min de Rouen et 1/2h d'Évreux. Rattaché(e) au Responsable d'atelier de l'entreprise, vous intégrez une équipe de 5 personnes et serez amené(e) à : - Réaliser la préparation des éléments nécessaire à la fabrication des produits : coupe, mise à longueur, dénudage et conditionnement de câble - Effectuer des soudures ou des brasures sur des micro composants - Réaliser l'assemblage final des produits : montage, collage, raccordement et nettoyage des éléments - Contrôler le bon fonctionnement des produits finis en réalisant les tests finaux - Conditionner les produits finis pour l'expédition - Participer à la démarche d'amélioration continue et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Votre profil : - Une première expérience en industrie est un plus, mais les débutants au profil motivé pour apprendre et progresser, capables de travailler en équipes sont les bienvenus - Vous êtes une personne ponctuelle, minutieuse, rigoureuse et dotée d'un bon sens du détail, capable de travailler avec précision - Une formation interne sera dispensée pour une bonne intégration au sein de la production. - Évoluer dans une structure de type PME vous motive. Entreprise : Les + - Une entreprise à taille humaine, permettant la prise d'initiative et l'autonomie - Un environnement de travail calme en campagne - Une entreprise au savoir-faire reconnu depuis plus de 30 ans - Un poste stable et sédentaire : basé à Emanville (27) - Des horaires fixes pour un bon équilibre vie pro/vie perso Ce que nous vous proposons : - Un CDD de 6 mois renouvelable - Un statut d'ouvrier - Un temps plein avec des horaires de journée
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Prépa.opérationnel.emploi - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Assembler des supportsCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareilsCette compétence est indispensable
- Connexion électrique
- Installer un système électrique
- Positionner des fils électriques sur un support
- Préparer des fils électriques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication d'instrumentation scientifique et technique
Employeur
CAPTEURS NOUVELLE TECHNOLOGIE
6 à 9 salariés
CNT (Capteurs Nouvelle Technologie) est une entreprise de 9 salariés, basée à Emanville (27190). Depuis plus de 30 ans, CNT fabrique et commercialise des capteurs de température dans différents secteurs d'activité. CNT est rattachée à la convention collective de la métallurgie
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