LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client dans le secteur des énergies renouvelables à Montpellier (34), en CDI un Chargé d'exploitation et de maintenance photovoltaïque H/F. Missions principales et raison d'être du poste : Supervision des sites en production ;Dépannages à distance ou déclenchement d'interventions lorsque nécessaire, puis suivi de celles-ci ;Reporting technique (Fiches d'intervention, Rapports d'exploitation,.) ; - Interventions ponctuelles sur sites, lorsque nécessaire. Taches et activités : - Supervision à distance des sites en production - Contrôler quotidiennement les sites en production, tel que défini par la procédure établie ; - Analyser en détail la performance des centrales grâce à la maîtrise des outils ; - Déclencher et rédiger les demandes d'interventions. - Exploitation - Echanger avec les gestionnaires de réseau (Enedis, Orange.) lorsqu'un défaut est constaté afin de réaliser un premier diagnostic ; - Contacter et piloter les intervenants locaux (technicien ou sous-traitant) pour les amener à réaliser un dépannage efficace, et en toute sécurité, sur site ; - Apporter un support technique et opérationnel à tout intervenant sur un site ; - Suivre les données des centrales et rédiger des rapports mensuels d'exploitation. - Maintenance - Interventions sur les sites pour actions curatives; - Interventions sur les sites pour actions préventives ; - Procéder aux survols drone (équipés d'une caméra thermique dans le but de contrôler le champ solaire). - Vous êtes diplôme d"un Bac+5 en Electricité, Energie, avec une expérience de 3 ans minimum dans le photovoltaïque, idéalement dans les centrales au sol, - Vous maîtrisez les systèmes électriques, les systèmes de production photovoltaïque, les produits et équipements, ainsi que de la règlementation technique y référant - Vous maitrisez l'informatique de bureau (Pack Office) et les logiciels indispensables à la fonction (Logiciel GMAO) - vous êtes réactif, dynamique, autonome, organisé et vous aimez travailler en équipe. - Vous voulez intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. Statut CADRE Rémunération 38-45 K brut annuel, bonus allant jusqu'à 8%, intéressement.