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Éducateur spécialisé (H/F) 76 - LE HAVRE
Offre n° 188SDCQ
Éducateur spécialisé (H/F)
76 - LE HAVRE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 février 2025
Dans le cadre du dispositif MAEVA, au sein de son pôle protection, l'AHAPS recrute : Horaires de travail pouvant aller jusqu'à 21h00 - Astreintes Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé A pourvoir rapidement Missions : Sur le dispositif « Maeva sans hébergement et avec hébergement », vous participerez à la prise en charge éducative quotidienne de jeunes majeurs 18-21 ans, accueillis dans le cadre de mesures Jeunes Majeurs de l'Aide Sociale à l'Enfance. Sur le dispositif « Maeva sans hébergement » : Vous assurerez un accompagnement social auprès de jeunes majeurs sortant d'une structure type MECS, SAF ou semi-autonomie et qui ne souhaitent pas intégrer de service autonomie avec hébergement, ou n'ont pas les capacités et/ou revenus suffisants pour intégrer une mesure MAEVA avec Hébergement. Vous interviendrez sur le lieu de résidence du jeune (famille, tiers hébergeant). Vous assurerez un accompagnement éducatif à domicile, au service ou en extérieur, avec les objectifs suivants : - Participer à l'élaboration du projet du jeune - S'assurer de la sécurité et de la stabilité du jeune majeur - Etablir et entretenir des liens avec les tiers hébergeant susceptible de constituer un soutien pour le jeune - Proposer, si nécessaire, des temps de médiation afin d'éviter ou limiter les conflits - Accompagner le jeune majeur dans les démarches liées à la santé, la scolarité, la formation - Développer un réseau partenarial répondant aux besoins du jeune majeur - Mettre en place et participer à des permanences d'accueils entre 17h30 et 20h00 - Lever les freins à l'insertion sociale et professionnelle, soutenir le jeune majeur dans sa démarche d'autonomisation Sur le dispositif « Maeva avec hébergement » : Vous assurerez un accompagnement social auprès des jeunes hébergés dans le cadre d'une sous-location, portant sur les objectifs suivants : - Consolider et maintenir les acquis en termes d'autonomie fonctionnelle - Sécuriser le maintien dans l'emploi ou la formation - Assurer une gestion budgétaire équilibrée - Accompagner le jeune majeur dans les démarches liées à la santé, la scolarité, la formation - Assurer les conditions d'occupation du logement dans le cadre de visites à domicile : entretien du logement, relations avec le voisinage - Dès lors que les conditions sont réunies, accompagner le/la jeune dans la recherche d'un logement autonome - Développer un réseau partenarial répondant aux besoins du jeune majeur - Mettre en place et participer à des permanences d'accueils entre 17h30 et 20h00 Savoir-faire : - Participer à l'élaboration du projet du jeune - Proposer des actions éducatives innovantes favorisant l'adhésion du jeune - Connaissance du public adolescent/jeune adulte avec troubles psychiques, déscolarisation, problématique addictive, handicap - Création d'un lien socio-éducatif sécurisant pour le/la jeune - Travail en équipe et auprès de partenaires institutionnels : bailleurs, dispositif d'insertion socio-professionnelle, CMS . - Maintenir une veille sur l'évolution des dispositifs d'accès au logement/d'insertion des jeunes - Rendre compte de son action et de l'évolution des jeunes auprès des services de l'Aide Sociale à l'Enfance Savoir-être : - Aptitudes au travail en équipe, en partenariat et en réseau - Capacités d'écoute, d'observation, de gestion des conflits, d'adaptabilité - Rigueur et Organisation - Vous savez prendre des initiatives, être autonome et échanger de vos pratiques avec vos collègues. Le professionnel exerce ses fonctions sous la responsabilité de l'encadrement du service. Cette liste n'est pas exhaustive.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Salaire selon la CCN66
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois - DANS LE MEME DOMAINECette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable
Compétences
- GESTION DES CONFLITSCette compétence est indispensable
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Diplôme d'État d'éducateur spécialisé
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
- Maintenir le lien social de la personne
- Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
- Organiser le travail d'une équipe
- Renseigner les supports de suivi d'intervention
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
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