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Chargé.e de mission zones humides (H/F) 45 - ORLEANS
Offre n° 188SDLC
Chargé.e de mission zones humides (H/F)
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 février 2025
Missions Vous êtes motivés par le relationnel avec les acteurs du territoire et les négociations foncières pour la préservation des milieux naturels ? Vous disposez également de compétences techniques en gestion d'espaces naturels ? Le Cen Centre-Val de Loire recherche son ou sa chargé.e de mission zones humides pour l'Est du Loiret. Sous l'autorité du responsable du développement territorial, responsable de l'antenne Loiret, vous assurerez les missions suivantes : Volet « Animation territoriale » : Initier, concevoir et/ou participer à la construction des projets de territoires (rencontres, échanges, émergence du projet, montage, suivi, bilan .) dans le cadre du plan d'actions quinquennal Renforcer et développer le réseau de sites dans le cadre de la stratégie foncière du CEN Sensibiliser, conseiller et accompagner les acteurs locaux du territoire concerné pour l'appropriation et la mise en œuvre des politiques en lien avec la biodiversité et la résilience climatique Assurer la concertation et/ou médiation au niveau local Volet « Technique et gestion » : Planifier, formaliser et assurer la bonne mise en œuvre des opérations techniques prévues au plan de gestion confiées à des sous-traitants Formaliser la partie technique, suivre et veiller à la bonne exécution des différents contrats d'usages Assurer une mission de surveillance des sites et veiller au respect de la règlementation par les usagers, en relation avec les services compétents Profil Ø Savoirs, connaissances : Niveau de formation et expérience requise : BAC+5 ou diplôme d'ingénieur dans le domaine de l'écologie, biologie, ou agronomie, aménagement du territoire. Une expérience minimale de 3 ans en matière de pilotage de projets d'animation de territoire est indispensable. Les profils disposants d'une licence pro avec une expérience de 5 ans dans les missions concernées seront également étudiés. - Connaissance générale dans le domaine de l'écologie et de la gestion des milieux naturels. - Connaissances des outils de sécurisation foncière (modalités, droit rural). - Connaissance du monde agricole et en techniques en génie écologique et matériel associé. - Connaissance des politiques d'aménagement du territoire, des politiques publiques et de la logique d'acteurs. Ø Savoir-faire : - Capacité de coordination, de travail en réseau et en équipe. - Sens de la négociation et soucis de l'échange et de la pédagogie. - Capacité d'animation de réunion. - Capacité rédactionnelle. - Maîtrise des outils informatiques : traitement de texte, PowerPoint, Excel. Le cas échéant, Maîtrise des outils de cartographie sous SIG. - Forte capacité de réactivité et d'adaptabilité. - Fortes qualités relationnelles et pédagogiques. - Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. - Esprit de synthèse et de vulgarisation. - Vision prospective. Date de prise de fonction : 1er juillet 2025 (entretiens prévus le 5 mai) Type Contrat : CDI, temps plein en modulation du temps de travail 1 547 heures annuelles. Télétravail possible 2 jours par semaine. Lieu de travail : Orléans avec déplacements fréquents dans l'est du Loiret (secteur de Montargis) Déplacement : Véhicules de service partagés disponible, véhicule privé nécessaire en complément. Rémunération : Groupe F de la Convention collective ECLAT soit 350 points d'indice de rémunération brute (2 463,44 € bruts au 1er janvier 2025) pour un poste à temps plein. Possibilité de reprise d'ancienneté selon grille interne. Candidature (lettre +CV) à adresser avant le 13 avril à : Monsieur le Président du Cen Centre-Val de Loire Recrutement Animation territoriale Est du Loiret 1 rue des Charretiers - 45000 Orléans Mél : antenne45@cen-centrevaldeloire.org
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+5 et plus ou équivalents - faune/flore et gestion de des milie
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Gestion des jardins botaniques et zoologiques et des réserves naturelles
Employeur
CONSERVATOIRE D ESPACES NATURELS CVL
10 à 19 salariés
Association loi 1901, le Cen Centre-Val de Loire s'est donné pour mission la sauvegarde des milieux naturels remarquables pour leur faune, leur flore, leur qualité paysagère ou leur intérêt géologique. Afin de préserver la biodiversité locale tout en sensibilisant à cette nécessité, il s'appuie sur quatre axes de travail : connaître les milieux, la biodiversité et les enjeux, les protéger dans la durée, les gérer afin de les entretenir ou de les restaurer, les valoriser à travers un réseau M. Stéphane Hippolyte
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