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Responsable de cadre de vie durable (H/F) 69 - GRIGNY
Offre n° 188SJDG
Responsable de cadre de vie durable (H/F)
69 - GRIGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 février 2025
Grigny-sur-Rhône, ville dynamique, innovante et durable de 10 000 habitants, au Sud de la Métropole de Lyon, recrute son responsable du cadre de vie durable. Sous l'autorité directe du directeur des services techniques, il pilote et met en œuvre la politique communale en matière de cadre de vie, gestion des risques et en particulier en terme de démarches environnementales. Il définit et met en œuvre les actions en matière d'environnement et développement durable en : - Développant les énergies renouvelables - Mettant en valeur les parcs et les berges - Valorisant les sources - Développant la gestion différenciée des espaces verts et des jardins familiaux - Développant le compostage collectif Il sera chargé de suivre les actions des partenaires extérieurs (Métropole de Lyon, syndicats intercommunaux, Conseil Départemental, associations en lien avec l'environnement .) en vue d'assurer la prise en compte des objectifs communaux : transports/déplacements, voirie, éclairage publique, propreté, eau et assainissement, mise en valeur du Garon et du Mornantet, mise en valeur du Rhône (berges et lônes associées) Il participe à la gestion du domaine public et privé de la commune et assure l'exercice administratif du pouvoir de police du maire : arrêtés, contrôle réglementaire des manifestations Il gère le domaine communal : autorisations d'occupation, expulsion du domaine, etc... et participe au maintien de la sécurité publique par l'élaboration, la mise à jour et/ou le suivi : du plan ORSEC, du PCS, des PPMS et des POMSE, des plans de gestion de crise neige et inondation, des plans de gestion de crise sanitaire, etc.. Il sera amené également à participer et/ou gérer des projets espaces verts Il effectue des opérations en lien avec l'éco pâturage de la ville, anime la commission « balcons et jardins fleuris » et gère les radars pélagiques et traite leurs données.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Concevoir et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation
- Définir des besoins en maintenance
- Définir et déployer une politique de développement durable
- Intervention en milieu urbain
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE GRIGNY-SUR-RHONE
100 à 199 salariés
Dans le cadre de sa politique éducative, la Ville de Grigny et son C.C.A.S. luttent contre le décrochage scolaire et offrent un soutien à la parentalité en proposant des solutions éducatives en dehors du temps scolaire.
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