Placé.e sous la responsabilité du Maire, l'agent sera en totale autonomie sur son poste de travail. Missions : - Entretien des espaces verts et des voiries : tonte, taille, élagage, débroussaillage, plantation et entretien des massifs - Nttoyage et propreté des espaces publics (wc publics, points d'apport volontaires quotidiennement) et petits travaux de voirie - Nettoyage et entretien des bâtiments communaux et du mobilier urbain - Etat des lieux d'entrée / sortie de la Salle des Fêtes - Astreintes en cas de neige - Relève annuelle des compteurs d'eau - Transports scolaires en cas de besoin (absence de l'accompagnateur) Profil recherché : Etre autonome dans l'organisaon de son travail et savoir prendre des initiatives Savoir respecter un cahier des charges donné par les élus Avoir un bon sens relationnel pour communiquer et rendre compte aisément auprès des élus Avoir le sens du service public Savoir gérer la polyvalence, les priorités Accepter des contraintes d'horaires pour les urgences (très exceptionnel) Conditions : Temps partiel de 26 heures aménageable selon contraintes suivantes : mercredi toute la journée, lundi matin et vendredi après-midi travaillés pour les besoins des services. Possibilité d'annualiser les heures de travail été / hiver (planning allégé en hiver). Emploi permanent, contractuel accepté Rémunération selon grille des agents territoriaux Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2025 Date limite de candidature : le 16 Mars 2025