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Agent / Agente de développement économique (H/F) 25 - ST VIT
Offre n° 188VZXH
Agent / Agente de développement économique (H/F)
25 - ST VIT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mars 2025
Contexte : Saint Vit Informatique est une association dynamique dédiée à l'accompagnement des professionnels et particuliers dans le domaine des technologies de l'information. Nous mettons à disposition une gamme de services diversifiés, allant de la maintenance et la vente de matériels informatique à la formation numérique. Afin de renforcer notre équipe et développer notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement pour un contrat à durée déterminée de 6 mois, avec possibilité d'évolution vers un CDI. Vos missions : En tant que Chargé.e de Développement, vous serez au cœur de la stratégie de croissance de l'association. Vos missions principales seront : - Développement commercial : Identifier de nouveaux clients potentiels et développer des partenariats locaux pour étendre notre réseau et augmenter le nombre de bénéficiaires de nos services. - Prospection et fidélisation : Mettre en place des actions de prospection ciblées, assurer le suivi des prospects, et fidéliser nos clients existants. - Gestion de projet : Accompagner les clients dans la mise en place de solutions informatiques et gérer les projets de manière autonome ou en coordination avec l'équipe technique. - Communication et marketing : Participer à la conception et la mise en œuvre des actions de communication (digitale et traditionnelle) pour valoriser l'image de l'association et ses services. - Analyse de marché : Suivre les tendances et évolutions du secteur afin d'identifier de nouvelles opportunités de services à proposer. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine commercial, marketing ou équivalent. - Vous disposez d'une expérience significative dans le développement commercial, idéalement dans un environnement associatif ou technologique. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack Office, CRM, CANVA,etc.) et avez un réel intérêt pour les nouvelles technologies, l'inclusion numérique et le réemploi. - Vous êtes autonome, dynamique, force de proposition et avez une excellente capacité à travailler en équipe ou en autonomie. - Vous savez faire preuve de réactivité et d'organisation pour répondre aux besoins des clients et faire avancer les projets. - Vous êtes sensible aux questions du développement durable, de l'inclusion numérique et toute démarche d'Economie Sociale et Solidaire. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. - Une véritable possibilité d'évolution vers un CDI en fonction de vos résultats et de votre implication. - Un salaire compétitif, selon expérience, et une voiture de service à disposition pour les déplacements. - La possibilité de participer à des formations et de développer vos compétences professionnelles. - Œuvrer au développement d'une association innovante utile au territoire. Type de contrat : CDD 6 mois, avec évolution vers un CDI en fonction des performances. Lieu : Saint-Vit (25) avec déplacements sur la zone d'action de l'association. Rémunération : Indice 315 grade A de la convention collective des ACI (2173.5€ brut) + prime sur objectifs. Mutuel, Transports en communs (50%). Déplacement en véhicule de service. Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et souhaitez contribuer activement à l'essor de notre association, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès maintenant !
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 8 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Compétences commercialesCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Répondre à un appel d'offre
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
- Canva
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
ASSOCIATION SAINT-VIT INFORMATIQUE
20 à 49 salariés
M. Simon LIPS
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