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Remplaçant polyvalent écoles et entretien des locaux (H/F) 24 - TERRASSON LAVILLEDIEU
Offre n° 188WWRC
Remplaçant polyvalent écoles et entretien des locaux (H/F)
24 - TERRASSON LAVILLEDIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mars 2025
La Commune de Terrasson-Lavilledieu, recherche dans le cadre du remplaçant d'un agent absent pour une longue durée, un agent H/F remplaçant polyvalent au sein de ses écoles et du service entretien des locaux. En fonction des besoins des services, l'agent sera amené à effectuer les missions suivantes : -Assurer l'entretien des locaux communaux (balayage humide des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, vidage des poubelles, remplacement des stocks de papier...) ; -Assurer des remplacements au sein du service de restauration scolaire : aider à la préparation, au service et au débarrassage au sein de l'école primaire, assurer l'entretien des locaux de la cuisine centrale et/ou de l'école primaire (sols, sanitaires) ; -Assurer le remplacement d'une ATSEM en cas d'absences ponctuelles au sein des trois écoles maternelles de la commune : assurer les garderies du matin ou du soir, assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants pendant le repas de midi, assister les enseignants pendant le temps scolaire, assurer l'entretien des locaux et matériels des écoles maternelles. Contrat à temps complet, horaires effectifs variables selon les semaines en fonction des besoins en remplacement des différents services. Travail du Lundi au Vendredi, sur une amplitude pouvant aller de 7h à 18h30. Contrat à durée déterminée de 6 mois à pourvoir dès la rentrée du 10 Mars 2025. Profil recherché : -Avoir impérativement : soit un diplôme dans le domaine de la petite enfance ou de l'enfance (CAP AEPE, BAFA), soit une expérience significative (plusieurs mois) auprès d'enfants de 2 à 10 ans. Le cas échéant, les diplômes et expériences dans le domaine de l'hygiène, des services à la personne, du service en collectivité.. doivent être clairement indiqués dans votre CV. -Être titulaire d'un moyen de locomotion motorisé (2 ou 4 roues), pour assurer les déplacements quotidiens sur le territoire communal. -Être disponible sur l'amplitude des jours et horaires mentionnés dans l'annonce.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1803.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents petite enfance Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
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