Un/une agent technique (H/F) 33 - GRADIGNAN
Offre n° 188XDBR
Un/une agent technique (H/F)
33 - GRADIGNAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mars 2025
Le Foyer Don Bosco, Maison d'Enfants à Caractère Social, accueillant des jeunes âgés de 10 à 21 ans, habilité Aide Sociale à l'Enfance et Justice et composé de plusieurs services (un internat polyvalent, un service de chambres en ville, un restaurant - Accueil de jour.) recrute pour son service entretien : Un agent technique H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? L'agent technique assure ses interventions en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur dans l'entretien courant des bâtiments. Occasionnellement, il peut compléter son activité par des travaux de nettoyage et de manutention. Par délégation du directeur d'établissement et en lien avec le chef de service technique, vos missions seront : - De suivre les travaux effectués par des prestataires extérieurs ; - D'alerter et conseiller l'équipe de direction concernant l'entretien courant des locaux, les réparations courantes et les travaux de second œuvre en électricité, peinture, maçonnerie, plâtrerie, plomberie, chauffage ; - De conseiller et suivre les travaux en lien avec le Chef de service technique ; - D'assurer le bon fonctionnement des installations (suivi des contrats d'entretien de type chauffage, alarme.) ; - De prendre rendez-vous chez le mécanicien (vidange, entretien, réparations, changement de pneus, etc.), de veiller à l'échéance des contrôles techniques ; Vos atouts pour réussir : - Vous êtes titulaire du permis de conduire B ; - Vous possédez des qualités manuelles et techniques indispensables ; - Vous aimez la polyvalence ; - Vous avez idéalement une formation en électricité et/ou en plomberie ; - Vous avez de bonnes capacités organisationnelles, de la rigueur dans le positionnement professionnel, vous appréciez travailler en équipe ; Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à mi-temps - Basé à Gradignan à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 23K€ et 30K€ pour un temps plein (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/1122 - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 17H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
INSTITUT DON BOSCO
500 à 999 salariés
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap. M. JEAN REAU
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