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RESPONSABLE DE LA PERFORMANCE ENERGETIQUE ET CLIMATIQUE H/F (H/F) 75 - PARIS 13
Offre n° 188XZGS
RESPONSABLE DE LA PERFORMANCE ENERGETIQUE ET CLIMATIQUE H/F (H/F)
75 - PARIS 13 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mars 2025
- Participe à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale du groupe CDC Habitat en Ile de France dans le cadre de la mise en œuvre de la stratégie énergétique et du Plan Bâtiment Energie (PBE) en veillant notamment à : - La mise à jour permanente des DPE sur le patrimoine qui permettront de suivre l'évolution de la performance énergétique et climatique du parc au fil de la mise en œuvre du PBE. - La valorisation de l'ensemble des travaux éligibles à CEE Missions Principales - Veille à la mise à jour et la complétude de l'outil groupe DPE (diagnostic de Performance Energétique) - Collecte les Diagnostics de Performance Energétique des constructions neuves, acquisitions et immeubles réhabilités et intégration dans l'outil dédié. Pilotage des campagnes de renouvellement des DPE du patrimoine IDF et des renouvellements ponctuels - Commande des DPE manquants - Reporting des données et mise à jour trimestrielle de la cartographie DPE de la DIR IDF, fiabilisation des données. - Veille à la valorisation des travaux éligibles à CEE - Mise en œuvre de toute action destinée à garantir l'atteinte des objectifs, - Collecte et vérification des données - Reporting mensuel sur l'avancement des objectifs de la DIR IDF en validation pour l'année N et en enregistrement pour l'année N+1. - Pilote les campagnes annuelles de réalisation des Diagnostics de Performance Résilience (DPR) Profil ingénieur indispensable Prise de poste à compter du 1 juillet 2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 38H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 42500.0 Euros à 44500.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les données d'une étude, d'un projetCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
CDC HABITAT SOCIAL SOCIETE ANONYME D'HAB
1000 à 1999 salariés
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