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- Détail de l'offre 188YJBD
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Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F) 62 - HESDIN-LA-FORET
Offre n° 188YJBD
Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)
62 - HESDIN-LA-FORET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mars 2025
Vous jouez un rôle-clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé. Vos missions : - Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé - Collaborer avec l'équipe pluriprofessionnelle - Surveiller l'état de santé des patients et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène - Assurer les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients - Veiller au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire - Assurer la sécurité des patients et le maintien d'un environnement sain. Déplacements sur une zone géographique autour de la commune d'Hesdin-la-Forêt, soit 28 communes. Travail en semaine et au niveau des week-ends, un roulement est effectué donc 1 à 2 week-ends par mois. Véhicule personnel nécessaire avec remboursement des frais de déplacement : 0,77 € / km.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 17H30 Au domicile d’un particulier
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 952.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Frais : 0,77 €/km
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant - D.E.A.S. Cette formation est indispensable
Compétences
- Communiquer clairement les consignes de soins aux patientsCette compétence est indispensable
- Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'Aide-SoignantCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Agir dans une situation d'urgence, sécuriser le patient et alerter le personnel médical
- Bureautique et outils collaboratifs
- Communication avec les patients et leur famille
- Communication non verbale
- Gérer les situations de stress chez les patients
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Informer le patient ou le résident sur le mode d'intervention à domicile
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Pathologies du vieillissement
- Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
- Promouvoir les pratiques de santé préventive
- Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Rendre compte de son activité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Techniques de manipulation du patient
- Utiliser le matériel médical adapté
- Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
- Évacuer des déchets sensibles
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Employeur
SERVICE SOINS A DOMICILE
10 à 19 salariés
Mme Bérengère FRANQUENOUILLE
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