Titulaire du grade de Gardien-Brigadier à Brigadier-Chef Principal, vous serez placé sous l'autorité du Maire, sous celle du directeur de la police municipale, et du chef de brigade. Vous interviendrez sur toutes les missions afférentes à votre cadre d'emploi. Vous aurez en charge la mise en œuvre des actions de police définies par l'Autorité Territoriale. MISSONS PRINCIPALES : Veille et Prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques : - Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire ; - Réguler la circulation routière et veiller au respect du Code de la Route, du stationnement, contrôles routiers ; - Veiller au bon déroulement des manifestations publiques ; - Surveillance et sécurisation de la voie publique. Recherche et Relevé d'infractions - Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats ; - Relever les identités et les infractions, les qualifier et les faire cesser ; - Intervenir en flagrant délit et conduire le contrevenant devant un Officier de Police Judicaire territorialement compétent ; - Réaliser des enquêtes administratives et transmettre des procès-verbaux Rédaction et transmission d'écrits professionnels : - Rendre compte par écrit ou par oral à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises ; - Etablir et rédiger des rapports : infractions, interventions informations, des comptes rendus ; - Gestion des registres ; - Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants. Accueil et relation avec le public : - Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service ; - Gestion téléphonique ; - Ecouter, accompagner une personne en difficulté et porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence ; - Développer l'information et le dialogue auprès de la population. Permanence opérationnelle et organisationnelle : - Utiliser des moyens de transmission radios ; - Utilisation des appareils de mesure (Cinémomètre-sonomètre-éthylotest) ; - Veiller au maintien du bon fonctionnement et à la conformité des moyens et des matériels (Radiocommunication, véhicules, etc.). COMPETENCES : - Aptitudes au travail d'équipe et à la proximité - Rigueur - Sens du service public et de l'écoute - Disponibilité - Titulaire du permis B PROFIL : - Honnêteté et bonne moralité - Sens du devoir de réserve - Formation initiales de l'Agent de Police Municipale (CNFPT) - Détenteur au minimum d'un diplôme de niveau 5 - Détenteur du concours de police municipale - Aptitude aux écrits administratifs et judicaires - Connaissance de base des logiciels informatiques Word, Excel, Powerpoint, Intranet/Internet, logiciel spécifique Police - Connaissance de la législation attenante à sa fonction CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail de nuit si affecté à la brigade nuit - Travail en tenue - Travail jours fériés (planning de rotation) - Assermentation - Agrément Préfet et Procureur - Port d'arme de B1, B3, D- 2A et D-2b - Poste permanent à temps complet-37h30; - Congés : 25 jours de CA et 15 jours de RTT ; - Tickets restaurant ; - Participation à la protection santé et prévoyance (contrat labellisé) ; - Comité d'action sociale REMUNERATION : - Rémunération statutaire + ISFE + CIA + PFA (sous conditions) + Prime d'habillement+ Heures supplémentaires sous volontariat + 15 points de NBI ; - Poste relevant de la filière des agents de police municipale -Cadre d'emplois des agents de police municipale- Catégorie C Poste à pouvoir : Immédiatement LOCALISATION GEOGRAPHIQUE DU POSTE : Vallauris Golfe-Juan CONTACTS : Direction des Ressources Humaines : 04 93 64 77 84 / groupedrh@vallauris.fr, Service Police Municipale : 04 93 64 30 31/ police-municipale@vallauris.fr. Merci d'adresser une lettre de motivation manu