MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'agence, et au sein d'une équipe technique, le Technicien forestier F/H a pour mission de fidéliser et de faire prospérer un portefeuille d'adhérents dans la durée, notamment en assurant une gamme de services techniques, commerciaux et de conseils aux propriétaires adhérents. Plus précisément, il est en charge de : - Contracter avec les propriétaires et les entreprises de travaux forestiers intervenant sur les chantiers (ETF) d'exploitation et de sylviculture, et rend compte au Directeur d'agence des chantiers programmés, des chantiers et marchés en cours, et des difficultés rencontrées - Préparer les travaux d'exploitation et de sylviculture à réaliser (visite préalable, vérification des réglementations propres au chantier, démarches administratives, etc.) et fait réaliser les travaux d'exploitation et de sylviculture - Assurer le suivi administratif et l'équilibre financier de ses chantiers dans le respect du catalogue des services - Encadrer l'activité des entreprises sous-traitantes voire des ouvriers forestiers salariés - Organiser et réceptionner les chantiers d'exploitation et de sylviculture - Développer et suivre les marchés locaux en concertation avec le service commercial - Apporter des conseils techniques, économiques, juridiques et fiscaux - Participer à la réalisation des martelages, inventaires, . - S'assurer en toutes circonstances du respect des procédures qualité et sécurité Les missions pourront être évolutives en fonction du profil. COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE : - Maîtrise de la gestion forestière (stations, essences, travaux, réglementation.) - Maitrise de l'exploitation forestière - Connaissance en sylviculture - Maîtrise des outils informatiques - Très bonne aisance relationnelle - Rigueur, organisation - Esprit d'initiative, capacité d'adaptation - Aptitude au travail en équipe - Autonomie FORMATION : - Formation de type BTS gestion forestière, Licence professionnelle conseiller forestier ; profil autodidacte expérimenté étudié - Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans des fonctions similaires, candidatures débutants examinées. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Salaire : à partir de 2300 euros brut/mois, en fonction du profil + Avantages sociaux (Ticket restaurant, 13ème mois, prime annuelle sur objectifs, intéressement et participation, avantages CSE, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) - Attribution d'un véhicule de service - Poste en forfait jours, attribution de 12 RTT/an - Contrat à Durée Indéterminée, avec une période d'essai - Poste rattaché à l'agence CHAMPAGNE ARDENNE située à Troyes, le poste est basé sur le secteur de l'Aube principalement et sur les départements limitrophes plus ponctuellement, déplacements quotidiens - Accompagnement prévu à la prise de poste Poste à pourvoir dès que possible.