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CHARGE D'ACCES AU LOGEMENT H/F/X (H/F) 94 - CRETEIL
Offre n° 188ZCRM
CHARGE D'ACCES AU LOGEMENT H/F/X (H/F)
94 - CRETEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mars 2025
Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation du Val-de-Marne (SIAO 94) structure l'organisation du service public de l'hébergement, de l'accès au logement et de la veille sociale (à travers des outils de gestion unique de l'Activité, le Système d'information SI-SIAO). Dans ce cadre, il est chargé de centraliser, gérer et organiser la demande et l'offre d'hébergement d'insertion et logement de transition du contingent de l'État. La Croix-Rouge française recherche: Un(e) Chargé d'accès logement (H/F) En CDI à temps plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis - 94000 Créteil Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous centralisez les informations émanant des différents professionnels du secteur et diffusent celles-ci au sein de l'équipe pour assurer le suivi des demandes d'orientations. Vos missions : Échange entre professionnels pluridisciplinaires sur les situations et recherche d'une solution adaptée aux besoins des ménages Favoriser l'accès au logement de personnes prises en charge en structure AHI ou suivies par les dispositifs de veille sociale Traiter les demandes quotidiennes pour l'accès aux logements de droit commun Faire ressortir des données contribuant à l'observation sociale Analyse et accompagnement des situations dans une visée d'accès au logement Prendre contact avec le travailleur social ayant instruit le dossier afin de vérifier l'adéquation offre et demande et évaluer les besoins en termes d'accès au logement. Faciliter le lien entre le prescripteur demandeur et les structures d'accueil Renseigner les travailleurs sociaux instructeurs concernant le dispositif d'accès au logement Suivre les propositions de logement du contingent préfectoral Prendre part à la fluidité des structures et au suivi de parcours des ménages dans une visée d'accès au logement Reporting quotidien des tâches et missions Travailler en lien avec tous les partenaires œuvrant dans l'accès au logement Participer aux comités de pilotages du secteur AHI et aux travaux de réflexion sur la lutte contre les exclusions Renseigner, informer, accompagner les professionnels Participer aux COMED/CPEX Inscription des ménages sur Syplo et mise à jour de la base Accompagner les prescripteurs sur la mesure AVDL Suivre les propositions de logement nominative Se former et s'informer sur la question de l'accès au logement Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : Aptitude à travailler en autonomie tout en sachant rendre compte Capacité à gérer son temps et à repérer et gérer l'urgence Aptitude à la communication (verbale et écrite) : dialogue, capacité d'écoute, d'observation, d'analyse, de synthèse. Maîtrise de l'outil informatique Permis B souhaité Connaissance des dispositifs économiques et sociaux existant. Connaissance du secteur AHI Connaissance des critères d'éligibilités au logement de droit commun et dispositifs des mesures d'accompagnement Connaissance des dispositifs d'accès aux droits Horaire selon un planning mensuel prédéfini 1 jour de télétravail par semaine Déplacement sur le département
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2340.0 Euros sur 13.0 mois
- Mutuelle
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- PACK OFFICE
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
SAMU SOCIAL
50 à 99 salariés
Le 115 du Val de Marne (numéro d'appel d'urgence pour les personnes sans abri) est géré par la Croix-Rouge Française. Mme Abir MEJRI
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