Le CCAS de Périgny recrute dans le cadre d'une mission de remplacement de la responsable : - Un responsable du CCAS (F/H) Placé sous la responsabilité du Directeur Général des services de la ville de Périgny, le responsable du CCAS est un cadre chargé d'organiser et de mettre en œuvre la politique sociale sur le territoire, de mettre en œuvre l'offre de services et de mettre en place une politique d'intervention sociale. Missions : - Piloter l'organisation administrative de l'instance délibérative (Conseil d'administration) et assurer le suivi des délibérations adoptées - Coordonner les dispositifs d'action sociale sur le territoire, - Garantir le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie, - Accompagner les démarches de développement social local, - Coordonner les politiques d'intervention autour de la personne vulnérable, - Développer les partenariats interprofessionnels et interinstitutionnels, - Manager l'équipe formée de deux agents (1 agent administratif polyvalent et un gestionnaire des aides sociales). Le responsable : - Est garant de la bonne gestion des dispositifs d'aides financières dans le cadre des critères établis par le Conseil d'administration du CCAS et de la gestion des dispositifs d'accès aux droits. - Favorise, par son management de proximité le bon fonctionnement du service et la mise en œuvre des projets. - Est garant de la qualité du service rendu à l'usager. - Assure l'interface avec les services de proximité, la direction, les services internes de la Mairie et les partenaires extérieurs. - Assure l'ensemble des missions qui lui sont confiées en transversalité avec le Directeur général des services de la ville, le Directeur de l'EHPAD et l'élu en charge des politiques sociales. Profil recherché : - Formation supérieure souhaitée (bac+3) en lien avec les politiques sociales, - Expérience en matière de responsabilité d'un service d'action sociale souhaitée, - Maîtrise du fonctionnement des collectivités et de l'environnement territorial en général (statut, compétences d'une commune, modalités d'organisation administrative, finances locales.) - Connaissances dans le domaine du social, médico-social et sanitaire - Connaissance des partenaires institutionnels et associatifs intervenant dans les champs de compétence d'un CCAS. Si vous êtes intéressé.es, merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 31 mars 2025.