Vous souhaitez devenir un pilier de la conformité et de l'excellence au sein d'un acteur majeur de l'aéronautique ? Rejoignez notre client, une filiale d'un groupe aérien international de premier plan, spécialisée dans la réparation et la révision de pièces de moteurs d'avion. Basée à Élancourt (78), l'entreprise est en pleine croissance sur les nouvelles flottes. Intégrez une équipe où votre rigueur sera essentielle pour maintenir les plus hauts standards de qualité du secteur. Vos Missions : Rattaché(e) à la Direction Qualité, vous êtes le garant du respect des réglementations et des spécifications clients sur votre périmètre. Votre rôle, central et transverse, impliquera de : - Gérer les audits : Planifier et réaliser les audits internes et chez les sous-traitants, puis piloter les plans d'actions correctives associés. - Assurer la conformité réglementaire : Contribuer activement à la préparation et au déroulement des audits externes (EASA PART 145, FAR 145, ISO 9001/EN 9110, etc.). - Former et documenter : Concevoir et dispenser les formations réglementaires aéronautiques internes et garantir la mise à jour et la validité du référentiel documentaire qualité. - Amélioration continue : Proposer et mener des projets d'amélioration du Système de Management de la Qualité et accompagner les pilotes de processus sur la méthodologie qualité. - Support Opérationnel : Répondre aux sollicitations des différents services sur les questions de qualité et de réglementation. Nous recherchons un(e) ingénieur(e) doté(e) d'une grande rigueur et d'une expertise en réglementation aéronautique. Formation : Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur (Bac+5). Expérience : Profil junior accepté avec une solide expérience acquise en apprentissage, ou une première expérience d'au moins 2 ans en milieu industriel. Compétences Techniques : Maîtrise des réglementations aéronautiques (EASA PART 145, FAR 145, etc.). Expertise dans les outils et démarches qualité (Audit Qualité, 8D, ISHIKAWA, etc.). Qualités Personnelles : Votre rigueur, votre organisation, votre esprit d'analyse et votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés sont des atouts majeurs. Langues : Anglais technique indispensable à l'écrit comme à l'oral. Type de contrat : CDI, statut Cadre (Forfait heures). Rémunération : Selon profil. Avantages : RTT, prime de transport, primes d'intéressement et de participation, mutuelle (prise en charge à 70%), accès à la cantine d'entreprise, et réductions sur les vols du groupe.