RESPONSABILITÉS : Missions principales : Organisation et gestion de la salle de travaux pratiques de biologie moléculaire du bâtiment 16, afin d'assurer un accueil optimal des enseignants et des étudiants lors des séances de travaux pratiques. Activités principales liées à la mission : - Assurer la gestion du stock de consommables et réactifs. Commandes matériel et suivi de commandes, gestion du budget de la salle de TP en coordination avec le N+1 (mise à jour du tableau de suivi du budget) - Anticiper la préparation des outils moléculaires, solutions stériles, milieux et aliquots pour les TP de Biologie Moléculaire, Cellulaire, Immunologie (selon un protocole expérimental bien établi) - Préparer les postes de travail pour les étudiants - Vérifier et entretenir les différents appareils des salles de TP (postes informatiques, microscopes, centrifugeuses...) - Entretenir et nettoyer les paillasses, la vaisselle ; gérer et trier les déchets - Gérer le planning d'utilisation de la salle de TP - Assister les enseignants durant les TP et les étudiants pour les guider dans les manipulations et éventuellement faire des démonstrations Conditions particulières d'exercice : Présence lors des séances de travaux pratiques qui peuvent parfois avoir lieu sur des plages horaires larges La personne recrutée sera formée à l'utilisation d'un autoclave (habilitation) et aux règles d'hygiène et sécurité (formation Agent de Prévention) (évacuation des déchets) PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR : - Avoir des connaissances en biologie générale serait apprécié mais pas obligatoire SAVOIR FAIRE : - Être capable de réaliser des calculs mathématiques simples (dilutions, règle de trois) SAVOIR ÊTRE : - Être organisé, ponctuel et rigoureux - Avoir le sens du relationnel : contact avec les enseignants, techniciens, administratifs, livreurs, étudiants, commerciaux, techniciens SAV... Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif. > Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes > Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45) > Temps de travail aménageable > Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM) > Restauration collective > Aide et prestations sociales > Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville > Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université > Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité Informations complémentaires : Rémunération : de 1994€ à 2014€ bruts mensuels, dont 140€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime) Prise de poste : Novembre Type de contrat : CDD de catégorie B Durée du contrat : 12 mois Clôture des candidatures : 21/09/2025 Les candidatures accompagnées : - d'un curriculum vitae, - d'une lettre de motivation,