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Responsable d'Exploitation Junior (H/F) 06 - NICE
Offre n° 189BHPB
Responsable d'Exploitation Junior (H/F)
06 - NICE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mars 2025
Description du poste Dans le cadre de notre croissance soutenue, nous recherchons un(e) Responsable d'Exploitation JUNIOR H/F pour accompagner notre développement sur Nice, Antibes, Cannes et Mandelieu-la-Napoule. Carte professionnelle obligatoire. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous gérez en toute autonomie un portefeuille de clients tertiaire de prestige localisés principalement dans Cannes / Nice et vous aurez pour principales missions : Exploitation: - Organiser les différentes prestations humaines et matérielles selon les exigences des cahiers des charges - Manager et contrôler les équipes de terrain - Élaborer les plannings et trouver les solutions opérationnelles aux éventuelles absences et renforts - Établir les consignes de sécurité et les plans de prévention Relation clients : - Être reconnu comme interlocuteur incontournable de nos clients, instaurer un climat de confiance et de partenariat pérenne - Préparer les compte-rendu d'activité - Proposer des actions d'amélioration et/ou correctives. Gestion : - Suivre le maintien des compétences et qualifications de vos équipes (recyclages des diplômes, cartes professionnelles.) - Assurer une gestion efficiente des compteurs d'heures de vos effectifs - Mettre en place le matériel sur site, et s'assurer de la dotation en uniforme professionnel de vos salariés Q.H.S.E : - Veiller aux conditions de travail de vos équipes - Être le garant du respect des consignes et des règles d'hygiène et de sécurité - Faire appliquer système qualité sur les sites et suivre les tableaux de bords Profil : Pour ce poste à forte autonomie, vous êtes au minimum titulaire d'un bac et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes impliqué(e) dans votre exploitation au quotidien et possédez un relationnel vous permettant de vous adapter à tout type d'interlocuteurs. Vous êtes orienté(e) vers la satisfaction client et la qualité des prestations avec une vraie culture du résultat. Les diplômes liés à la Sécurité type SSIAP, BTS MOS, licence professionnelle sécurité. sont un plus à votre candidature. Carte professionnelle obligatoire. Le permis B et la maitrise du pack office sont nécessaires à ce poste. Connaissance du logiciel TRACKFORCE et COMETE est obligatoire Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Maîtrise du pack officeCette compétence est indispensable
- Maîtrise logiciels TRACKFORCE et COMETECette compétence est indispensable
- Analyse de données de production
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Déterminer des mesures correctives
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Employeur
OCTOGONE SECURITE PREVENTION
20 à 49 salariés
M. MICHAEL VIGNERON
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