CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDD temps plein 2 semaines - Horaires : en journée - Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Ségur - Démarrage : dès que possible VOS PRINCIPALES MISSIONS Au sein d'un centre d'accueil de demandeurs d'asile (96 places) accueillant des familles et des personnes isolées, sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et du chef de service et en lien avec une coordinatrice sociale : - Vous assurez l'accueil de chaque ménage arrivant au sein de la structure située à Toulouse, - Vous effectuez un diagnostic social et administratif de chaque ménage, - Vous assurez l'accompagnement des demandeurs d'asile -isolées ou en famille- d'un point de vue administratif, juridique et médical, notamment l'ouverture des droits. - Vous orientez de manière appropriée les usagers vers les partenaires de droits communs - Vous accompagnez les personnes dans la procédure juridique de demande d'asile - Vous assurez des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements, - Vous participez au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES - Titulaire d'un Diplôme d'Etat de niveau II (CESF, AS, ES), ou d'un certificat de qualification professionnel reconnu dans le domaine de l'encadrement et l'intervention social, vous disposez d'une expérience dans l'accueil de publics vulnérables. La connaissance des droits des demandeurs d'asile est recommandée. - Organisé(e), rigoureux (se), vous disposez de qualités relationnelles reconnues. - Investi(e), vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes force de proposition au sein d'une équipe et montrez une aptitude à évoluer dans vos pratiques. - Bon communicant et à l'aise avec l'outil informatique, vous rédigez des écrits professionnels de qualité. VOTRE SAVOIR-ÊTRE - Qualités relationnelles - Rigueur et organisation dans la mise en place des suivis individuels - Dynamisme et capacité à travailler en équipe seront des qualités appréciées Les avantages + Mutuelle - régime de base pris en charge + Retraite supplémentaire + Participation à hauteur de 50 % au frais de transport en commun + Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 € (prise en charge employeur : 6 €) + Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux annuels, réductions et subvention annuelle sur le site du CSE + Télétravail : selon les modalités de l'accord d'entreprise + Fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis de conduire.) + Aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.) suivant profil + Possibilité de mobilité interne Pour postuler, Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence Cada38