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Animateur(trice) prévention santé et sécurité au travail (H/F) 77 - Saint-Méry
Offre n° 189CKBK
Animateur(trice) prévention santé et sécurité au travail (H/F)
77 - Saint-Méry - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mars 2025
Vermilion produit de manière responsable de l'énergie essentielle pour répondre aux besoins locaux et mondiaux tout en offrant une valeur à long terme à nos employés, actionnaires, clients, partenaires et communautés. Notre personnel est essentiel à notre réussite. En tant qu'organisation mondiale, l'excellence, la confiance, le respect et la responsabilité sont au cœur de notre vision et au centre de notre façon de travailler. Ensemble, ces valeurs fondamentales constituent le fondement de notre culture forte et collaborative. Nous donnons la priorité à la santé et à la sécurité, à l'environnement et à la rentabilité, dans cet ordre. Rien n'est plus important pour nous que la sécurité du public et de ceux qui travaillent avec nous, et la protection de notre environnement naturel. Vermilion Energy vous propose un CDI en tant qu'animateur(trice) Prévention Santé Sécurité à Saint-Méry (77). En tant qu'animateur(trice) prévention santé et sécurité, vous êtes le(a) garant(e) de la sécurité sur les 3 sites parisiens (Saint Méry, Triguères, Vert le Grand). Vous êtes une personne de terrain et contribuez à l'amélioration continue de la sécurité, en respectant une méthodologie et un système. Véritable support des opérationnels, vous êtes également en lien direct avec les sociétés extérieures que vous devez accompagner sur le respect des normes de sécurité (zone Atex, site classé Seveso etc.). Ce que vous ferez Contribuer à l'appropriation, par le personnel Vermilion et des entreprises extérieures, des valeurs HSE d'«Intégrité des opérations » et de « Respect de l'environnement » Assurer la sensibilisation et la formation du personnel et des entreprises extérieures, communication au quotidien sur le terrain (prise de poste à St Méry, vous intervenez sur les sites de Triguères et Vert-le-Grand) Suivre et animer les indicateurs HSE Alerter sur des dérives relatives à la conformité réglementaire et normative de l'entreprise, notamment au travers des audits Traiter les dysfonctionnements HSE détectés en participant notamment à des groupes de travail (opérateurs, responsables de service, etc.) Participer à la mise à jour du système documentaire avec les acteurs de l'entreprise Déployer et animer la sécurité terrain et les démarches d'amélioration continue Participer à l'évaluation des risques/opportunités de l'entreprise Participer à la mise en conformité réglementaire et normative en matière de santé et sécurité au travail avec les différents services de l'entreprise Réaliser des évaluations des risques du personnel au poste de travail Participer à la gestion des accidents/incidents dans l'entreprise. Votre profil Bac +2/3 en hygiène, sécurité et environnement (HSE) Expérience de 2 ans dans le domaine pétrolier et/ou un département HSE Maîtrise de la législation, des techniques relatives à la protection des personnes, des biens et de l'environnement Expérience dans les opérations et travaux de construction d'équipements de production ou bien dans le domaine industriel serait appréciée Très bon communiquant à l'écrit et à l'oral, savoir s'adapter à son public, sens du service client, esprit d'équipe, réactivité, autonomie et rigueur. Ce que nous offrons Voiture de service sera mise à votre disposition Tickets restaurants CSE Programme d'avantages sociaux de premier ordre, comprenant entre autres une mutuelle santé avec des garanties flexibles et un programme d'épargne Nombre de congés compétitif dans l'industrie, et une fermeture des bureaux entre Noël et Nouvel An Un environnement de travail décontracté mais professionnel Petit-déjeuner mensuel fourni par l'entreprise Programmes incitatifs compétitifs à court et à long terme visant à reconnaître et à récompenser Possibilités de bénévolat parrainées par l'entreprise Nous sommes reconnus par le Great Place to Work Institute®.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser et prévenir les risques
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
- Audit de sécurité interne
- Cadre réglementaire environnemental
- Diagnostiquer la nature des risques sur un site
- Documentation des procédures de sécurité
- Définir des mesures de prévention des risques
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gestion des audits de conformité
- Mettre en place des indicateurs de suivi des incidents
- Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail
- Proposer des actions pour améliorer la sécurité au travail
- Proposer des solutions pour améliorer la sécurité au travail
- Protection des personnes
- Réaliser ou participer à la réalisation d'études de risques (identification, recensement, évaluation, ...)
- Réglementation des Installations Classées pour la Protection de l'Environnement - ICPE
- Sécurité sur les lieux de travail
- Évaluation des risques professionnels
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Extraction de pétrole brut
Employeur
VERMILION REP SAS
50 à 99 salariés
entreprise de 129 salariés ,spécialisée dans l'exploitation du pétrole et du gaz. Mme Chloé CHABOT
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