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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité (H/F) 72 - REQUEIL
Offre n° 189DYTG
Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité (H/F)
72 - REQUEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mars 2025
La mairie de Requeil recherche son Agent Technique Polyvalent H/F (Voirie + Espaces Verts + Bâtiments communaux) pour début mai, CDD 6 mois. Cet(te) agent(e) assurera sur l'ensemble du territoire communal l'entretien de la voirie, des équipements, des espaces verts et des bâtiments. Activités : - Effectuer les travaux d'entretien et nettoyage de la voirie (balayage, broyage accotements, débroussaillage, empierrement des nids de poules), des espaces publics et du cimetière. - Effectuer l'entretien général des espaces verts (taille, tonte, arrosage, désherbage, plantations) et organiser le fleurissement de la commune en fonction des saisons. - Effectuer l'entretien courant des bâtiments communaux: réaliser des petits travaux sur ces bâtiments (maçonnerie, plomberie, électricité, peinture ...) - Entretien et maintenance de l'outillage et du matériel - Contrôle de l'approvisionnement des matériels et produits - Aider les associations dans le cadre de !'organisation de manifestations diverses - Suivre le fonctionnement et gérer l'entretien periodique de la station d'épuration Compétences : Connaissance de l'environnement communal, des limites du territoire, des règles de sécurité routière et de mise en sécurité d'un chantier Connaissance dans le domaine des espaces verts (utiliser les bons produits et connaitre les normes à respecter) et des végétaux Connaissance générale en maintenance des bâtiments Connaissance en mécanique (petits matériels, matériels roulants et outillage, ajustage...) Notion des règles d'hygiène et de sécurité Travailler en équipe / Capacité d'initiative et d'autonomie / Réactivité aux attentes et aux demandes de la direction Savoir traiter et s'adapter à l'urgence Polyvalence dans le cadre des activités mutualisées en interne et en externe Compétences relationnelles et sociales Informer et savoir dialoguer avec les élus et les collègues Aptitude à communiquer avec les intervenants externes (entreprises, usagers) Accepter les consignes et les instructions données par la hiérarchie et les mettre en application Travail à l'extérieur (intempéries, chaleur) / Déplacements occasionnels vers d'autres collectivités (mise a disposition) Interventions éventuelles le week-end en fonction de la météo (déneigement) ou des manifestations Travailler courbé(e) et agenouillé(e) et port éventuel de charges Travail en hauteur, activité physique et/ou bruyante, utilisation de produits phytosanitaires. Conduite d'engins Travail dans certains postes de la Station d'Epuration Moyens attribués Véhicule de service (voiture, camion) Tracteur Petits matériels et outillage Bureau et atelier équipes Téléphonie et informatique Equipements de protection individuelle et vêtements de travail Merci de remettre votre CV et Lettre de motivation à l'adresse suivante : mairie@commune-requeil.fr
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H En extérieur
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
10 à 19 salariés
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