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TAF 2025 Chargé.e de mission Impact de la Recherche (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 189FFJN
TAF 2025 Chargé.e de mission Impact de la Recherche (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 07 mars 2025
Employeur présent mercredi 26 et jeudi 27 mars au salon TAF Montpellier Vous partagez les valeurs de l'interculturalité, le partage des savoirs et vous souhaitez contribuer à une science utile et solidaire ? Rejoignez-nous ! Le.la chargé.e de mission Impact de la recherche est positionné.e au sein du « Pôle Projets » de la Direction de l'impact et du marketing de la science (DIMS), tout en travaillant au sein de l'équipe ImpresS (https://impress-impact-recherche.cirad.fr/), équipe transversale dédiée au développement de la culture de l'impact au Cirad (chercheurs, équipes d'appui au montage de projets) et chez nos partenaires. Ce poste, à vocation opérationnelle, consiste à accompagner les chargé.e.s de développement de projets de la Dims et les collectifs du Cirad en mobilisant les principes et la démarche ImpresS ex ante dans l'élaboration d'interventions de recherche-développement. Vous serez en charge de : - Fournir un appui méthodologique aux équipes de recherche et aux chargé.e.s de développement de projets dans la construction de chemin d'impact / théories de changement d'interventions de recherche-développement, à l'aide de la démarche ImpresS ex ante et d'appuyer la traduction de ces chemins d'impacts dans différents outils d'ingénierie de projet, de supports de gestion, et de suivi et évaluation. Ces appuis seront principalement déployés sur des interventions financées par les bailleurs publics de la recherche et du développement, mais un appui à des partenariats avec le secteur privé est également envisagé ; - Travailler à mettre en lien la construction de chemins d'impact avec l'élaboration de dispositifs de suivi-évaluation orientés changement ; - Mener des actions de formation auprès des collectifs de recherche du Cirad ainsi que de leurs partenaires des pays méditerranéens et tropicaux, sur les principes et la démarche ImpresS ex ante pour la construction de chemins d'impact/théories de changement et de dispositifs de suivi et évaluation orientés changement ; - Contribuer au développement méthodologique et à l'amélioration de la démarche ImpresS ex ante, ainsi qu'à la réflexion plus globale de l'équipe ImpresS sur le suivi et l'évaluation de l'impact de la recherche agronomique pour le développement ; - Participer à la coordination et à la vie collective de l'équipe ImpresS ; Bénéficiez de conditions motivantes dans un établissement engagé socialement : 6 semaines de congés payés, 13e mois, possibilité de télétravail partiel, assurance santé complète, développement des compétences par la formation continue Formation (Niveau ou Diplôme Souhaité ou Exigé) : Formation supérieure Grande Ecole ou Université (Bac +5 minimum) ; une formation intégrant une ouverture transdisciplinaire est un plus. Expérience Professionnelle Souhaitée ou Exigée : Expérience d'au moins 5 ans, dont 3 en montage et gestion de projets de recherchedéveloppement, et au moins une expérience de terrain dans un pays Méditerranéen et/ou tropical ; - Expériences avérées sur l'accompagnement au développement de théories de changement et/ou de suivi-évaluation orienté changement ; - Expérience avérée d'accompagnement méthodologique et d'animation de collectifs mobilisant des outils et méthodes participatifs ; - Expérience en montage de réponses à des appels d'offres internationaux de recherche finalisés et/ou de développement serait un plus (de bailleurs publics (H2020, INTPA (UE), AFD, Banques de développement, etc.) et/ou privés (Gates Fondation, etc.)). Connaissances Souhaitées ou Exigées : Compétences attendues - Bonnes connaissances du cycle de projet, des outils de gestion de projet ; - Capacités d'analyse de processus complexes ; - Maîtrise avérée de méthodes d'accompagnement participatives ; - Expérience sur des projets financés par les principaux bailleurs et partenaires du Cirad / Connaissance des mécanismes et attentes de ces principaux bailleurs; - Capacité à fournir un accompagnement opérationnel à des équipes projets
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 31000 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Employeur
CIRAD
250 à 499 salariés
Mme 26 et 27 mars SALON TAF SALON TAF Parc des expositions 7 RTE de la Foire34470 Pérols
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