Présentation : L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. www.adsea06.org L'ADSEA 06 recherche son/sa futur Agent Technique d'entretien rattaché(e) au CEP La Nartassière, situé au 374 Chemin de la Nartassière (MOUANS-SARTOUX 06370), en CDI à temps complet (1 ETP). Votre poste : En qualité d'Agent technique entretien vous devrez : Assurer tous travaux de maintenance ou de rénovation (peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie, espaces verts.) ou tous travaux spécifiques à la demande de son N+1, et ce, dans le respect des consignes de sécurité afférentes à la législation en vigueur et des procédures internes. Rendre compte à son responsable hiérarchique des dysfonctionnements techniques de la structure. Être force de proposition et prise d'initiative. Capacité à travailler en équipe et autonome, vous êtes réactif, flexible, discret avec les usagers et œuvrez toujours dans le sens de leur bien-être. Accompagner les entreprises extérieures sur les travaux et les prestataires (livraisons, bureaux de contrôle). Etayer la réflexion des équipes éducatives (éducateurs, maitresses de maison et surveillants de nuit) et de l'équipe pédagogique et thérapeutique. Votre profil : Vous êtes autonome, polyvalent, Vous avez une expérience du travail d'équipe, Vous avez des capacités d'adaptation, Vous êtes force de proposition, Conditions d'emploi : Vous possédez un CAP dans les métiers du bâtiment, électricité ou domaine technique) Pourquoi nous rejoindre ? Possibilité de mobilité professionnelle en interne sur le 06, Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun, Congés trimestriels (18 jours par an), Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%, Repas pris avec le public (à la charge de l'employeur), Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,.