Offre n° 189GTFL
Gestionnaire RH (H/F)
41 - TALCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mars 2025
Vous avez la passion des Ressources Humaines et souhaitez mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Notre groupe en pleine croissance recherche un gestionnaire RH pour renforcer son équipe. Ce poste est basé à Talcy, dans le Loir-et-Cher. En tant que gestionnaire RH rattaché(e) à Lauriane, notre Responsable RH, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de l'ensemble des processus liés à la gestion des ressources humaines au sein de notre entreprise. - Vous prenez en charge le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs, - Vous assurez quotidiennement la gestion administrative du personnel (rédaction des contrats, mise à jour des dossiers du personnel, .) - Vous participez à la gestion des formations et le développement des compétences ; - Vous assurez une partie de la gestion des paies des différentes entités du groupe ; - Vous assurez la mise à jour et le suivi des différents tableaux de bord et indicateurs - Vous alertez votre Responsable sur tout défaut pouvant entraîner des risques. - Vous assurez une veille juridique Ce poste est fait pour vous ! Doté(e) d'une grande empathie, vous avez d'excellentes capacités de communication et appréciez le travail collaboratif. Vous faites preuve d'initiative, du sens des priorités, confidentialité, polyvalence, diplomatie, bon relationnel avec les prestataires et les collaborateurs, sont autant d'atouts supplémentaires pour parfaire au poste. Pourquoi nous rejoindre ? Au fil des années et des succès, notre groupe a toujours su conserver une grande proximité entre les collaborateurs et un fonctionnement souple et agile. Chez nous, la communication est fluide et facile, et ce, à n'importe quel niveau de la hiérarchie Intégrez les rangs du leader français du condiment Bio et découvrez chez nous : - Le bonheur de travailler en toute autonomie, dans une entreprise, qui vous fait confiance - De vraies convictions sociétales et éthiques, pour conjuguer business et valeurs, - Un environnement stimulant en très fort développement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Participation/action
- CE
Profil souhaité
Expérience
- 18 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
- Réaliser des déclarations réglementaires
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
- Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
- Établir un bulletin de paie
- logiciels type Silae, KELIO ou encore PIXID.
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Employeur
SARL FERME DE LA MOTTE
100 à 199 salariés
Producteur depuis 1967, la Ferme de la Motte est une entreprise 100% familiale, menée par la famille Lemaire. Aujourd'hui ce sont des frères et cousins qui se sont associés ensemble afin de perpétuer les valeurs de la famille. Installée sur ses terres en Beauce, au coeur du Val de Loire, la Ferme de la Motte fait partie des leaders français pour la fourniture de condiments frais conventionnels et bio (ail, oignon, échalote et échalion), et de pommes de terre bio.
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