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RESPONSABLE PATRIMOINE de TERRITOIRE (H/F) 59 - DUNKERQUE
Offre n° 189HXTW
RESPONSABLE PATRIMOINE de TERRITOIRE (H/F)
59 - DUNKERQUE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2025
Missions : Rattaché(e) au Directeur Patrimoine et intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) sur un portefeuille d'établissements, des prérogatives patrimoniales de l'Association. A ce titre, vous interviendrez sur l'ensemble des champs, allant de la programmation à l'exploitation des bâtiments, de votre périmètre. A l'écoute des besoins de vos clients internes, et en tant que service support, vous veillez à coordonner et harmoniser les pratiques et les choix, conformément à la politique d'orientation et aux stratégies engagées. Vos missions s'articuleront autour de 3 grands domaines d'expertise : Programmation et Construction : - Vous définissez et co-construisez le montage technique et financier des projets (neufs et en Réhabilitation), en concertation avec les hommes de l'art (maîtrise d'ouvrage, supports et professionnels) et les services supports de l'Association (Direction Financière, Développement, Qualité, .), - Interface privilégié de l'ensemble des intervenants internes et externes concernant le montage (animation, mise au point, contractualisation), vous êtes présent(e) dès la phase de faisabilité et en accompagnement des établissements dans leurs projets. Travaux : - Vous apportez conseils et orientations, - Vous êtes garant de la bonne réalisation des phases de désignation des divers partenaires techniques des opérations, de contractualisation et de suivi des travaux (réception et exploitation). Exploitation et Maintenance : - En lien avec les collaborateurs de votre périmètre, vous contribuez à apporter une vision éclairée de leurs problématiques et êtes force de proposition dans l'intérêt associatif, - Vous coordonnez les actions d'exploitation maintenance de votre périmètre.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents maîtrise ouvrage
Compétences
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilierCette compétence est indispensable
- Piloter la préparation de travauxCette compétence est indispensable
- Planifier des travaux de rénovationCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
AFEJI HAUTS DE FRANCE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
L'AFEJI Hauts-de-France, c'est 60 ans d'engagement au service des personnes vulnérables de la petite enfance au grand âge. Association à but non lucratif, l'AFEJI Hauts-de-France est un acteur majeur du secteur social, sanitaire et médico-social qui intervient au sein de 112 établissements et services. 3000 collaborateurs, à travers plus de 30 métiers, agissent quotidiennement avec engagement et éthique auprès de plus de 20 000 personnes vulnérables accompagnées.
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