- Accueil France Travail
- Emploi
- Tourisme
- Conseiller en séjour
- Haute-Saône
- Lure
- Détail de l'offre 189LGBT
- Accueil France Travail
- Emploi
- Tourisme
- Conseiller en séjour
- Haute-Saône
- Lure
- Détail de l'offre 189LGBT
Agent (e) d'Accueil et Entretien (H/F) 70 - Lure
Offre n° 189LGBT
Agent (e) d'Accueil et Entretien (H/F)
70 - Lure - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mars 2025
L'entreprise Notre groupe, avec 30 ans d'expérience dans le portage et la gestion des emplois, nous développant et soutenant nos adhérents dans leur recrutement, aider les publics éloignés de l'emploi et promouvoir la formation à la multi-compétence, tout en offrant des solutions intégrées pour les parcours professionnels. Nous recrutons pour la La Base de Loisirs de la Saline LURE au sein de la Communauté de Communes du Pays de Lure, Un (e) Agent (e) d'Accueil et Entretien H/F à Lure (70) pour la période : période mai-juin-septembre : un week-end sur deux du 10 mai au 6 juillet 2025 et du 6 au 21 septembre 2025 (12h par week-end) période du 7 juillet au 31 août : temps plein Description du poste En tant qu'Agent d'Accueil et Entretien, vous aurez l'occasion de participer activement au bon fonctionnement de notre base nautique, placée sous l'autorité de la responsable de la Base de Loisirs de la Saline. Vos missions seront variées et enrichissantes, allant de l'accueil chaleureux des visiteurs à l'entretien impeccable des locaux et équipements. Missions : Base Nautique de la Saline : Aide à l'ouverture et à la fermeture de la base nautique Accueil personnalisé et orientation du public Facturation et encaissement des locations (missions de régisseur) Conseil et information sur nos activités et services Distribution du matériel adapté aux besoins des clients Respect des règles d'hygiène et de sécurité Entretien et nettoyage des locaux et du matériel Activités secondaires : Gestion des caisses à la Piscine Nauti'lure Maintenance et nettoyage des locaux et équipements annexes Profil recherché Diplôme annexe : Possession du PCS1 serait un plus Savoir-faire : Excellentes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint) Maîtrise de l'anglais (serait un plus) Aptitude à la natation Savoir-être : Souriant(e) et accueillant(e) Organisé(e), autonome et sérieux/se Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Bienveillance envers les visiteurs et les collègues Ponctualité irréprochable Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer à une expérience inoubliable pour les visiteurs, de travailler dans un environnement stimulant et de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique, alors n'hésitez plus, rejoignez le pôle Famille, Loisirs, Culture de la CCPL !
- Type de contrat
-
Saisonnier - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Caractéristiques de l'offre touristiqueCette compétence est indispensable
- Vendre une prestation ou un produitCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités liées au sport
Employeur
GROUPE PROFESSION SPORT LOISIRS DOUBS TE
20 à 49 salariés
Notre association dont la vocation est la création et le développement de l'emploi dans les secteurs du sport et des loisirs a été créée en 1990. Forte de ses 25 ans d'expérience elle développe aujourd'hui une multitude de services : - 4 Groupements d'employeurs - 1 centre de Formation professionnelle 1 centre de Ressources - 1 service de Gestion de sites touristiques Nos entités représentent 883 salariés différents pour 210 équivalents temps plein et un volume budgétaire de 9 millions. M. Gordia BATISSA
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)