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Acheteur(se) site junior F/H (H/F) 70 - CHAMPAGNEY
Offre n° 189QWNN
Acheteur(se) site junior F/H (H/F)
70 - CHAMPAGNEY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 mars 2025
Description de l'entreprise : Située à 20 minutes de BELFORT (90), notre entreprise industrielle est spécialisée dans l'emboutissage et l'assemblage de pièces automobiles, appartenant à un groupe espagnol au rayonnement international. Nous recherchons un poste d'acheteur site junior, en CDI, à pourvoir dès que possible. Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable Achats site, vous serez chargé(e) de gérer le panel et la relation fournisseurs, de rechercher des actions de productivité et d'améliorer les performances fournisseurs (qualité, coût, délai). Vous serez chargé(e) de : - Négocier les meilleures conditions d'achat (matières, équipements, énergies). - Participer à la sélection et à l'évaluation des fournisseurs. - Suivre la réglementation et les procédures internes. - Communiquer avec les collègues, la hiérarchie et les fournisseurs. Missions principales : Gestion des fournisseurs - Gérer la relation commerciale avec les fournisseurs sur un périmètre international - Piloter les fournisseurs, manage le risque juridique et financier avec les fournisseurs - Être responsable de la sélection des fournisseurs de son segment, en réalisant des analyses de marchés afin d'identifier le panel fournisseur adapté aux besoins des sites et du groupe - Suivre son panel fournisseurs (couts, résultats qualité et taux de service) conformément aux objectifs du groupe - Veiller à l'application du processus, des procédures et de la politique Achats - Régler les litiges pouvant survenir avec les fournisseurs Optimisation des relations fournisseurs - Négocier et/ou renégocier annuellement les conditions d'achat du panel fournisseurs de sa famille - Proposer et conduire des actions d'amélioration des performances qualité et logistique des fournisseurs - Optimiser les conditions de paiement fournisseurs - Analyser la valeur ajoutée de ses fournisseurs Sélection des fournisseurs - Rechercher et démarcher des fournisseurs potentiels - Participer à l'élaboration et à l'application des cahiers des charges et aux appels d'offre Support & Services - Systématiser les revues sites - Participer à la définition des besoins internes avec les prescripteurs - Renseigner les indicateurs DOPA et les KPI sur la performance de ses fournisseurs Votre Profil : - Diplômé d'un niveau Bac +3 ou équivalant en achats, négociation - Une expérience de 1 à 2 ans en achats, au sein d'un environnement industriel, idéalement dans le secteur automobile serait apprécié. - Vous maitrisez couramment l'anglais technique tant à l'écrit qu'à l'oral ainsi que les outils bureautiques. Vous avez idéalement des connaissances de SAP. - Au-delà de vos compétences techniques (achats), votre autonomie, votre rigueur et votre orientation résultat ainsi que vos capacités de négociation et de conviction sont des qualités déterminantes pour mener à bien à vos missions. Travail en horaire de journée Rémunération sur 13 mois selon profil/expérience Débutant accepté Autres avantages : Prime vacances, Accord d'intéressement et de Participation, Couverture Frais de Santé, indemnité transport, tickets restaurant Avantages CSE : bon de noël CSE, chèques vacances, avantages sociaux Accessibilité : site usine desservi par une gare.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents gestion commerciale achats Cette formation est indispensable
Compétences
- Négocier des conditions commercialesCette compétence est indispensable
- Négocier un contratCette compétence est indispensable
- Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestatairesCette compétence est indispensable
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Découpage, emboutissage
Employeur
GESTAMP RONCHAMP SAS
100 à 199 salariés
Mme EVELYNE BRETON
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