MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD A TEMPS PARTIEL EN CDI (H/F) 33 - ST LAURENT MEDOC
Offre n° 189TPGW
MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD A TEMPS PARTIEL EN CDI (H/F)
33 - ST LAURENT MEDOC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 avril 2025
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Vous avez à cœur de travailler dans un établissement à taille humaine et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez apporter votre expertise médicale dans une démarche d'amélioration continue de la qualité. Vous recherchez une souplesse de planning, permettant de concilier plusieurs activités professionnelles et une vie familiale. Profil : Vous êtes Docteur en Médecine, inscrit à l'ordre des médecins, complété dans l'idéal d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur. - Possibilité d'accompagnement pour les médecins généralistes souhaitant engager parallèlement une formation - Le poste est également ouvert aux médecins généralistes souhaitant allier exercice libéral en cabinet et une activité permettant de s'impliquer dans le projet de soin d'un établissement. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous possédez des qualités d'écoute et de pédagogie et un fort potentiel relationnel. Vous êtes à l'aise dans l'usage des outils informatiques. Missions : Membre de l'équipe de direction en tant que conseiller gériatrique, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et en particulier du projet de soins. - En lien étroit avec le comité de direction vous assurez l'encadrement médical des équipes soignantes et contribuez à la mise en œuvre de la démarche qualité, vigilances et risques. - Vous contribuez à la formation gérontologique et au développement des bonnes pratiques gériatriques des équipes. - Vous êtes chargé(e) de la coordination de l'intervention des différents professionnels de santé, de l'organisation de la permanence des soins et des coopérations avec les établissements sanitaires et médicosociaux du territoire. - Vous êtes également chargé(e) de la validation des évaluations GIR et PATHOS. - Vous apportez votre contribution dans l'étude des demandes d'admissions. Conditions : Poste en CDI, 0.40 ETP à compter du 1er juillet 2025 Possibilité de compléter votre temps de travail dans un autre établissement de l'association. Convention collective Nationale CCN51 - rémunération à définir selon profil et expérience CSE - Mutuelle d'entreprise - Parking gratuit et sécurisé Statut ADGESSA : associatif à but non lucratif / reconnue d'intérêt général
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 14H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Diplôme d'État de docteur en médecineCette compétence est indispensable
- GériatrieCette compétence est indispensable
- Actualiser le dossier médical du patient
- Analyser des situations de risque et proposer des solutions
- Concevoir un projet de santé
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- Mettre en oeuvre un projet thérapeutique
- Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD BOSSEGE
20 à 49 salariés
Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Notre établissement, à mi-chemin entre Bordeaux et la pointe de Graves, accueille 39 résidents et vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe engagée et de développer un accompagnement et des projets innovants. Mme Florence MERLET
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