Fondation reconnue d'utilité publique, en charge de la mise en œuvre de dispositifs sociaux au bénéfice des agents d'un ministère régalien, recherche son (sa) chargé(e) de communication, poste polyvalent et opérationnel. Sous l'autorité de la direction générale, il (elle) met en œuvre les stratégies de communication externe et institutionnelle. Sur le plan opérationnel, Il (elle) assure une mission de soutien aux différents dispositifs de la fondation en apportant un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication spécifique. A ce titre, Il (elle) participe à la réalisation, la production et la diffusion de supports métiers (affiches, brochures, formulaires.). Il (elle) assure l'administration du site internet de la fondation et la mise à jour de son contenu ainsi que l'envoi de campagne d'emailing. Il (elle) développe, en analysant les performances, chacun des canaux de diffusion choisis de manière à faciliter l'action des services. Sur le plan institutionnel, il (elle) pilote et organise la production des rapports annuels (rapport financier, rapport d'activités) dont il (elle) assure la mise en page et la création de contenus institutionnels. Il (elle) participe à des évènements organisés par le ministère de tutelle permettant de faire connaître ou promouvoir la fondation et ses activités (forum, rencontre.). Il (elle) réalise une veille des sujets d'actualités liés aux activités de la fondation et aux enjeux stratégiques identifiés par la Direction. Sur le plan organisationnel, il (elle) est force de proposition pour faire évoluer les outils de communication et les outils collaboratifs. Il (elle) s'assure de la cohérence et la diffusion de la charte graphique ainsi que le déploiement du nouveau logo de la fondation. Il (elle) assure le suivi budgétaire du service communication et coordonne les missions confiées aux prestataires du service. Pour l'ensemble de ces missions, il (elle) rend compte de manière précise, régulière et permanente à la direction générale. Poste basé à Paris, avec de possibles déplacements en région parisienne et en région. Dotation d'un ordinateur. Télétravail possible selon une charte en vigueur. Compétences clés : - Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques - Maîtrise des outils de gestion de contenu (Drupal, WordPress) - Capacité à analyser des performances et à utiliser des outils de mesure (Matomo) - Compétence en création de contenu visuel (Adobe Suite, Canva) - Capacité de travail en équipe et de priorisation - Aisance relationnelle - Autonomie (capacité à assumer ses responsabilités dans le cadre de ses délégations) - Capacité à prioriser les urgences et capacité d'adaptation - Créativité et force de proposition