En quoi consiste le poste ? En tant que Lead Brand Manager, vous serez chargé.e de définir et de piloter la vision, la stratégie et l'identité globales de la marque New Tales et de nos jeux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes afin d'assurer une présence cohérente, innovante et convaincante de la marque sur tous les canaux. Votre mission est de construire une image de marque forte et de créer des liens significatifs avec notre public. C'est bien beau, mais qu'est-ce que cela signifie au quotidien ? Stratégie de marque : - Vous rapportez directement à la CMO et jouez un rôle essentiel au sein de l'équipe de publication, en collaborant avec tous les départements, y compris les studios internes et partenaires. - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de marque solide qui s'aligne sur la vision et les objectifs commerciaux de l'entreprise. - Assurer la cohérence de la marque à travers tous les points de contact, y compris le marketing, l'édition, les médias sociaux et la communauté. - Défendre la vision créative de la marque, en favorisant l'originalité, l'authenticité et l'innovation dans tous les aspects de la communication. - Superviser la création de campagnes de marketing à fort impact, de la conception à l'exécution, en veillant à ce qu'elles trouvent un écho auprès de notre public. - Travailler en partenariat avec les équipes du marketing numérique et de la communauté et de la communication pour développer un contenu, des publicités et des actifs attrayants. - Soutenir l'équipe de la marque et les agences créatives dans la création et l'adaptation d'éléments statiques et vidéo, en utilisant la capture de jeu, Photoshop et Adobe Premiere Pro. - Établir un réseau d'agences créatives pour soutenir la création d'actifs, en visant l'originalité et l'efficacité. Leadership : - Gérer les agences externes et les partenaires créatifs, en veillant à ce que les résultats soient de grande qualité et répondent aux objectifs de la marque et de l'entreprise. - Diriger et encadrer l'équipe de la marque, en favorisant une culture de la créativité, de l'agilité et de l'excellence dans la construction de la marque, tout en veillant à ce que tous les actifs demandés soient livrés sans heurts. - Contribuer à un environnement de travail positif et à une culture d'équipe saine. Que recherchons-nous ? - Une expérience confirmée (7+ ans) en gestion de marque dans le domaine du jeu, du divertissement ou d'un secteur connexe. - Une connaissance approfondie de la culture du jeu, des tendances et des comportements du public. - D'excellentes compétences en matière de narration, avec la capacité d'élaborer des récits et des messages de marque convaincants. - Solides compétences en matière de leadership et de gestion de projet, avec une expérience de la gestion d'équipes et d'agences. - Expérience du travail dans des contextes internationaux, avec la capacité de penser globalement. - Compétences de base en matière de montage vidéo, de formatage d'images et de capture de gameplay. - Une expérience de la capture de séquences dans un moteur (Unreal, Unity, etc.) est un plus. De quoi avez-vous besoin pour ce poste ? - Une passion pour les jeux et une connaissance approfondie du secteur. - Un anglais courant, tant à l'écrit qu'à l'oral. - Un esprit d'équipe, axé sur la qualité et l'innovation. - Capacité d'adaptation et créativité - Une expérience de la gestion d'équipe - L'ambition de réussir et de se développer