Descriptif du poste: Votre Job Quelles seront tes missions chez Ayming ? Dans le cadre de sa stratégie d’innovation et de transformation digitale, Ayming déploie un programme structuré autour de l’Intelligence Artificielle. Le département IA a pour vocation de concevoir, développer et déployer des solutions IA robustes et sécurisées, répondant aux besoins métiers internes et externes. Dans ce contexte, vos missions consisteront à :   * Analyser les besoins métiers internes et externes afin de définir des solutions IA adaptées. * Concevoir, entraîner, évaluer et industrialiser des modèles d’IA (GenAI, ML, DL). * Développer des outils applicatifs intégrant des briques IA, notamment des agents intelligents (agents conversationnels, assistants documentaires, outils d’extraction et d’automatisation). * Garantir la qualité, la performance et la sécurité des modèles et outils développés. * Contribuer à l’intégration des solutions IA dans l’écosystème technologique d’Ayming (cloud privé, outils internes type Office 365, CRM, plateformes clients). * Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes de développement, data engineering, IT et métiers pour assurer la cohérence et l’adoption des solutions. * Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues. Profil recherché: Vos talents et aspirations professionnelles   Vous avez :   * Un niveau Bac +5 minimum en informatique * Une maîtrise des modèles d’IA (GenAI, ML, DL). * Des compétences en développement applicatif * Au moins 1 ans d’expérience dans un rôle similaire * Une bonne maîtrise de l’anglais (C1 minimum) et du français     Vous êtes :   * Doté d'un esprit d'équipe * Inventif pour concevoir et pragmatique pour réaliser * Organisé(e) et rigoureux(se)   Si vous devenez un Aymer ?    Vous bénéficierez : Bien-être au travail et carrière * D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques * D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy * Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey » * De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail * Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année   Package de rémunération et avantages sociaux * Rémunération fixe et variable selon profil * Statut cadre 216 jours travaillés par an * Soutien parentalité