Dessinateur(trice) technique / illustrateur(trice) industriel (H/F)

Dessinateur(trice) technique / illustrateur(trice) industriel (H/F) 64 - PAU

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Offre n° 190FXYX
Dessinateur(trice) technique / illustrateur(trice) industriel (H/F)

64 - PAU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 juin 2025

MISSIONS Le Dessinateur / Rédacteur Technique élabore des documents en respectant les spécificités produits / métiers et les normes applicables (études techniques, analyse fonctionnelle, traitement de l'information, maîtrise des outils de production, production de documentations structurées et interactives). A partir des données d'entrée (liasses, maquette numérique, critères bureau d'étude, dossier de modification, etc.), il étudie les caractéristiques techniques pour établir la liste des impacts à l'intérieur d'un manuel. Il rédige ou met à jour en anglais et/ou en français, une description détaillée d'un système, d'un équipement, d'un composant, d'une pièce ou d'un procédé. Il explicite si nécessaire leurs interactions. Il comprend la structuration d'un manuel qu'elle soit en version papier ou électronique, la navigation dans le système d'information afin d'appréhender l'historique et l'esprit dans lequel a été rédigé l'élément documentaire. Il met en forme le document, dans le respect rigoureux des normes et des spécifications clients. Il prépare les maquettes pour les dessinateurs/illustrateurs. Il assure l'autocontrôle de ses productions au travers d'une fiche d'autocontrôle. Il est amené si nécessaire à faire des contrôles croisés de production produite par d'autres rédacteurs techniques. Il suit ses productions et réfère au Chef de Projet de l'état d'avancement. Il est force de proposition pour rendre toujours plus qualitatif la production des éléments documentaires. Il est sous la responsabilité fonctionnelle du Chef de Projet ou de l'Expert technique et à ce titre, le Rédacteur Technique est contrôlé techniquement par un contrôleur habilité au contrôle final qui valide que le livrable est conforme à l'attendu client. La complexité du métier de la rédaction technique découle de la capacité d'appréhender, de confronter, d'interpréter, d'exploiter de façon rationnelle, en tenant compte de leurs interrelations, les données techniques et les sources d'informations variées. Les modes opératoires sont relativement stables, les situations nouvelles ou particulières s'accompagnent de consignes spécifiques. Le Chef de Projet ou l'Expert Technique est référent pour l'équipe dans la relation avec les tiers (donneurs d'ordre). Toutefois, le Rédacteur Technique peut être en contact direct avec le client, par délégation du Chef de Projet ou de l'Expert Technique sur l'identification et la réponse à un problème de conformité. La technicité et la complexité des informations échangées imposent au Rédacteur Technique d'analyser la situation, de rechercher des informations, d'apporter des explications et de s'assurer de leur compréhension. Le Rédacteur Technique est chargé d'appliquer une méthode définie d'exploitation et de rédaction de données techniques, en respectant des délais, des normes de présentation et de rédaction, des procédures qualité et des critères de productivité. PRÉ-REQUIS De formation supérieure technique en mécanique ou électrotechnique: bac pro mécanique générale/bts construction des produits industriels ou conception et réalisation des systèmes automatiques et/ou une expérience à un poste similaire d'au moins 3 ans. Principes de lecture et d'écriture de schémas et des plans. COMPÉTENCES TECHNIQUES - Principes de lecture et d'écriture des schémas et des plans, - Connaissances des règles et des normes de rédaction, - Connaissances de l'environnement dans lequel il est amené à rédiger des documentations techniques - Pack office, Arbortext, Isodraw, Catia Composer, - Langages structurés (SGML / XML), - Français Rationalisé, Anglais simplifié.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
37H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Chèque repas
  • Mutuelle
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac ou équivalent - bac pro mécanique générale Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents - CPI ou CRSI

Compétences

  • CATIACette compétence est indispensable
  • Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensemblesCette compétence est indispensable
  • Réaliser des relevés dimensionnelsCette compétence est indispensable
  • Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensemblesCette compétence est indispensable
  • Élaborer une nomenclatureCette compétence est indispensable
  • Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensemblesCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

A2L CONSULTANTS

3 à 5 salariés


En tant que société de conseil, d'ingénierie et de formation, A2L Consultants accompagne les industriels, les maîtres d' œuvre et les exploitants, depuis 2001, dans les métiers de l'ingénierie du soutien et de la maîtrise des risques, de la phase d'appel d'offre jusqu'aux phases d'exploitation et de maintien en condition opérationnelle. A2L consultants exprime la volonté constante d'optimiser au mieux les processus et les moyens mis en oeuvre en tenant compte des exigences du marché

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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