Directeur(trice) de l'Aménagement et de l'Habitat Durable (H/F) 69 - VILLEURBANNE
Offre n° 190HJSP
Directeur(trice) de l'Aménagement et de l'Habitat Durable (H/F)
69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 mars 2025
Nous recrutons pour notre siège social situé à Villeurbanne un(e) Directeur(trice) de l'Aménagement et de l'Habitat Durable - Développement et maitrise d'ouvrage logement social (H/F). Poste en CDI, à temps plein à pourvoir dès que possible. Basé au sein de notre siège à Villeurbanne (métro A/tram T3 - arrêt La Soie, voie cyclable, garage à vélo.) Membre du comité de direction et du comité exécutif, vous évoluez avec une équipe de 5 responsables de service et une quarantaine de salariés pour atteindre les engagements d'Est Métropole Habitat (EMH) en matière de développement, d'amélioration et de sécurité du patrimoine. Manager d'une direction transversale, le directeur de l'aménagement et de l'habitat durable garantit la mise en œuvre du plan stratégique du patrimoine (PSP) en identifiant les enjeux, en mobilisant les moyens nécessaires et en mesurant les résultats en lien étroit avec l'ensemble des directions. Il construit et déploie les actions qui nous permettent de réaliser "notre big bang écologique" à savoir, mettre en œuvre une ambition haute en matière de transition environnementale et climatique, en particulier un patrimoine net en carbone à horizon 2050. Il a toute latitude pour développer des projets en lien avec le projet stratégique Permis d'Agir et le livret d'habitat fertile. De manière détaillée, vous aurez pour mission de : Définir et mettre en œuvre la stratégie patrimoniale et de développement de EMH dans le respect de la réglementation, des orientations fixées par la Direction Générale, et des capacités financières. Piloter la réhabilitation, la sécurité et l'amélioration du patrimoine de l'office : acquisition foncière et immobilière, aménagement, développement en maitrise d'ouvrage directe ou en VEFA. En lien avec ces missions, vous : Représentez EMH auprès des collectivités et des élus, des promoteurs, des entreprises et des partenaires pour favoriser les synergies. Contrôlez mensuellement le budget de la direction et engager les actions nécessaires à son bon atterrissage, en lien avec la directrice administrative et financière. Vous êtes animé(e) par notre secteur d'activité et vous souhaitez œuvrer pour la qualité architecturale et environnementale des résidences et la satisfaction des futurs locataires. De formation Bac +5 Ingénieur Bâtiment/Travaux Publics - Architecte, vous justifiez impérativement d'une expérience avérée dans le logement social (maîtrise d'ouvrage directe, montages d'opérations complexes, code des marchés publics) et vous souhaitez poursuivre votre expérience de management d'équipes. Disponible et à l'écoute de vos équipes, vous savez porter un discours fédérateur et motivant. Force de proposition et décisionnaire, vous êtes également capable d'anticiper les changements, définir les priorités et assurer la cohésion d'équipe, notamment au sein du CODIR et COMEX. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de sa stratégie, que ce soit pour nos locataires mais également pour nos collaborateurs, c'est travailler au sein d'un collectif bienveillant. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : Une rémunération attractive, à partir de 65k€ annuel, sur 13 mois, 1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine 29 jours de congés payés et la possibilité d'un compte épargne temps 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0.5 jour toutes les semaines pour veiller à votre équilibre vie pro/vie perso Une prise en charge à 100% de votre abonnement de transports en commun Des tickets restaurant à 9.20€ pris en charge à hauteur de 60% Une prime annuelle sur objectif Un accord d'intéressement et un plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur Une Mutuelle d'entreprise et une prévoyance Avantages CSE : forfait culture, sport, presse, chèques vacances. Un environnement de travail dans des locaux neufs
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
EST METROPOLE HABITAT
250 à 499 salariés
Est Métropole Habitat, bailleur social majeur de la région lyonnaise (près de 17 000 logements sur l'Est de la métropole lyonnaise, 350 collaborateurs) a pour ambition de participer à la construction d'une ville de qualité, cohérente et équilibrée, dans laquelle il fait bon vivre.
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