Pour notre partenaire, entreprise spécialisée dans la création de solutions de conservation et de service du vin, vous serez formé(e) au métier d'attaché(e) de direction par le biais d'un contrat d'apprentissage de 24 mois. Vous préparez un diplôme reconnu BAC + 2: "Attaché de Direction". Vous aurez deux jours de formation par semaine. Vos principales missions: - Gestion des intérimaires (évaluation des besoins avec les différents managers, gestion des contrats, envoi des relevés d'activités, vérification et suivi des factures.) - Recrutement du personnel ouvrier intérimaire (sourcing, pré-sélection, entretiens téléphoniques et physiques, réponses aux candidatures et constitution de vivier...) - Participation à la gestion administrative du personnel : contrats/avenants, suivi des échéances (CDD, intérim, fin de PE.), suivi des visites médicales. - Suivi de l'absentéisme (recueil des informations, suivi du taux d'absentéisme, suivi des entretiens de retour après absence, proposition de plans d'actions.) - Relations écoles : alternants, stagiaires (gestion des dossiers et conventions, réalisation planning de stages, présentations aux étudiants.) - Construction et reporting d'indicateurs - Mise à jour des des outils de communication RH (organigramme, trombinoscope, livret d'accueil etc)