Psychologue Point Accueil Ecoute Jeunes (H/F) 95 - ERMONT
Offre n° 190NYCD
Psychologue Point Accueil Ecoute Jeunes (H/F)
95 - ERMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mai 2025
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MISSIONS - Accueillir, écouter les publics en vue d'un diagnostic et d'une orientation dans le respect de la charte des PAEJ (Point d'Accueil Ecoute Jeunes) - Développer et mener des actions de prévention - Réaliser des observations cliniques des personnes accueillies : - Réalisation d'évaluations psychologiques - Prise en charge individuelle ou collective des personnes accueillies - Conseil technique aux professionnels et aux acteurs territoriaux - Animation de collectifs avec les publics concernés par la mission - Animation de la réflexion avec les professionnels - Assurer des temps d'accueil inconditionnels au sein du PAEJ - Mener des actions de prévention collectives auprès des publics jeunes au PAEJ et hors-les-murs - Mener des actions en lien de soutien à la parentalité - Animer un réseau de partenaires dans le cadre du PAEJ COMPÉTENCES - Psychologie des âges de la vie - Méthodes, techniques et outils de l'observation clinique - Problématiques de la maltraitance (enfance, personnes âgées, maltraitance institutionnelle, etc.) - Connaissances en psychopathologie clinique de l'adolescent - Connaissances souhaitées en systémie - Bonne connaissance des acteurs de la santé, du social et de l'éducation - Orientations stratégiques en matière de politique sociale de la collectivité - Connaissance et maîtrise des techniques de gestion et d'animation de groupes - Maîtrise de la méthodologie et de la conduite de projet - Maîtrise de la conduite de réunions - Permis B obligatoire CONTRAINTES ÉVENTUELLES DU POSTE - Gestion des urgences AVANTAGES - Prime de fin d'année - Titres Restaurant - Compte Epargne Temps - Participation employeur au maintien de salaire - Abonnement PLURELYA
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel - 19H50 Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire statutaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personneCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
- Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
500 à 999 salariés
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