Technicien administratif/ Technicienne administrative RH/Paie (H/F) 23 - NOTH
Offre n° 190RKCP
Technicien administratif/ Technicienne administrative RH/Paie (H/F)
23 - NOTH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 avril 2025
Rejoignez notre équipe dynamique au CRRF André Lalande et découvrez ce que signifie vraiment faire une différence dans la vie de nos patients. Vos missions principales : - gestion des dossiers du personnel : constitution du dossier, accueil du nouveau salarié, vie du contrat de travail, participation à la gestion du temps de travail des salariés en lien avec les responsables de service, déclaration des accidents du travail et maladies professionnelles, suivi médical des salariés, suivi des dossiers complémentaire santé - Participation au processus de paie : suivi des compteurs CP/RTT/CET..., suivi des absences maladie, contrôle des bulletins de paie - Suivi des contrats intérimaires, validation des heures réalisées et contrôle des factures - Suivi des conventions des stagiaires accueillis - Gestion de la formation professionnelle : inscription, prise en charge financière, suivi de la réalisation des actions de formation, demande et suivi des remboursements, réservation de salle et organisation logistique - tâches de secrétariat : rédaction/frappe de courriers, de notes, de convocations
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2040.0 Euros à 2220.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat ressources humaines
Compétences
- Contrats de travail
- Documents d'embauche
- Gestion administrative du temps de travail
- Logiciels de gestion du temps de travail
- Législation sociale
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CRRF ANDRE LALANDE
100 à 199 salariés
Centre de Rééducation et Réadaptation Fonctionnelle : 57 lits d'hospitalisation complète, 10 places d'Hôpital de Jour, 30 places d'Hospitalisation à Domicile, 1 Appartement d'Evaluation Domotisé, 1 Service COMETE (Démarche Précoce d'Insertion sociale et professionnelle), 1 Service HEMIPASS (Equipe Mobile AVC). M. Patrice FILLOUX
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