Gestionnaire paie F/H 92 - Gennevilliers
Offre n° 190SVKY
Gestionnaire paie F/H
92 - Gennevilliers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 avril 2025
Notre client, interlocuteur privilégié pour les opérations sur réseaux. Des grands travaux aux chantiers les plus rares, des techniques traditionnelles de génie civil à la pose de canalisations, des opérations de maintenance sur tout type de réseaux en passant par les interventions sur les réseaux contenant de l'amiante.En qualité de gestionnaire paie et ADP, vos missions principales sont : Gestion administrative du personnel : - Suivi et contrôle des temps dans l'outil de gestion XBAT, - Recueil et traitement des informations relatives aux salariés : absences, augmentations, promotions, heures supplémentaires, tickets restaurants, - Gestion de l'administration du personnel : procédure d'embauche, maladie, AT, mutuelle, prévoyance, calcul des indemnités, solde de tout compte, départs en retraite, - Elaboration des contrats de travail, avenants, promesses d'embauche, - Réponses aux diverses demandes/réclamations des salariés. Gestion de la paie / Reporting : - Etablissement des paies dans le respect de la législation en vigueur dans l'outil de gestion de paie SAGE : éléments fixe et variables, saisies arrêt, pensions alimentaires, - Traitement des éléments destinés aux organismes extérieurs pour établir les déclarations fiscales et sociales : DSN, Urssaf, Pôle Emploi, caisses de retraite, caisse des congés, mutuelle, prévoyance... - Être en lien avec le service comptabilité pour la clôture de chaque cycle de la paie, - Contrôle paie, - Elaboration des documents de synthèse : masse salariale, effectifs, - Suivi et mise à jour règlementaire, en lien avec le prestaire de service, - Suivi effectifs et du temps de travail (extraction). - Préparation et envoi des reporting Groupe Gestion des relations externes : Caisse des congés payés (CNETP), URSSAF, Sécurité Sociale, organismes de mutuelle et de prévoyance, médecine du Travail. Lieu : Gennevilliers Salaire : à partir de 2600 EURbruts mensuels + 13 ème mois De formation en études supérieures (BAC +2 ou +3) dans le domaine paie / RH Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire au sein d'une entreprise ou un secteur d'activité à forte dimension opérationnelle. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie, d'aisance relationnelle et d'initiative ; d'une capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle Vous êtes à l'aise sur Excel et avez déjà travaillé sur un logiciel de paie Une expérience dans domaine des travaux publics serait un plusVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SYNERGIE
3 à 5 salariés
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
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