REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier Territorial (GHT) de l'Indre recrute. Le Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc (Indre - 36) est situé à 2 heures de Paris par le train, 1 heure 30 de Tours, Limoges et Poitiers par voiture. Statut : Titulaire, CDI Catégorie : C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : de 9h00 à 17h00 - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Description du métier : Le Gestionnaire du secteur absentéisme et temps de travail participe au respect et à la mise en œuvre du cadre règlementaire relatif au temps de travail et à l'absentéisme du personnel non médical au sein de l'établissement. Il reçoit, informe et conseille les professionnels présents sur tous les sujets relatifs à l'absentéisme et au temps de travail et en assure la gestion administrative au quotidien. - Missions principales o Suivi du logiciel CHRONOTIME : en lien avec l'adjoint des cadres chargé de la GTT, création des profils utilisateurs, création des nouveaux arrivants, suivi des compteurs o Réception et suivi des Autorisations Spéciales d'Absence o Réception et suivi des arrêts de travail o Réception et suivi des demandes de Congés Longue Maladie, Congé Longue Durée, Retraite Invalidité, Disponibilité d'Office Maladie et autres dossiers relevant du Conseil Médical o Réception et suivi des demandes de Temps Partiel Thérapeutique o Réception et suivi des demandes de maladies professionnelles et accidents du travail o Réception et suivi des demandes d'Allocation Temporaire d'Invalidité et Révisions Quinquennales o Gestion et traitement des C.E.T o Gestion des absences syndicales o Gestion des congés maternité et paternité o Suivi des CMP de + de 6 mois o Suivi des dossiers d'agents en situation d'inaptitude et des postes aménagés o Préparation Groupe Santé au Travail o Organiser et suivre les convocations et expertises médicales ainsi que les saisines au Conseil Médical o Rédaction de courriers o Rédaction d'attestations et de certificats suite à la demande des agents o Répondre aux questions des agents, des cadres, de tous les interlocuteurs o Assurer le classement et l'archivage des documents RH o Validation des contrats HUBLO - Missions spécifiques en lien avec la qualité Fiabilisation de la GTT et de l'absentéisme au sein de l'établissement Diplôme requis : Diplômé(e) d'un BAC + 2 Formation / expérience professionnelle souhaitée ou exigée : - Expérience souhaitée dans la gestion des ressources humaines - Bonne connaissance du statut de la FPH du personnel non médical Savoir faire o Connaissance de la réglementation relative à la fonction publique hospitalière o L'organisation et le fonctionnement des établissements public o Hiérarchiser les priorités Savoir être o Rigueur et discrétion professionnelle. o Sens de l'organisation et autonomie o Qualités relationnelles et diplomatie o Aptitude au travail en équipe o Réactivité, adaptabilité et polyvalence