vous n'êtes pas venu-e dans le médico-social par hasard vous croyez profondément que chaque personne a le droit de choisir où et comment elle peut vivre. Vous savez que derrière chaque planning, chaque accompagnement, chaque difficulté. il y a une histoire, une vie, une dignité à préserver. Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! L'Asad Argoat intervient à Guingamp, Belle Isle en Terre, Bourbriac et les communes aux alentours. L'association est un acteur engagé du secteur de l'aide, de l'accompagnement et du soin à domicile. Chaque jour, nous accompagnons des personnes en perte d'autonomie pour leur permettre de vivre dignement chez elles. Notre mission : offrir un service de qualité, humain et adapté aux besoins de chacun. Dans le cadre du développement du service autonomie à domicile, nous recherchons un(e) Responsable de Coordination pour assurer une prise en charge optimale et personnalisée des personnes accompagnées. Votre mission : Piloter, incarner, transformer En tant que Responsable de Coordination, vous êtes à la fois manager, facilitateur-rice, porteur-se de sens et moteur du changement. Concrètement, votre quotidien c'est : - Piloter les activités du service avec rigueur et réactivité - Garantir la mise en œuvre et le suivi des plans d'aide - Superviser la planification, gérer les imprévus, assurer la continuité du service - Veiller à la qualité des prestations, à la satisfaction des bénéficiaires, au respect de leurs droits - Manager des femmes et des hommes engagés - Encadrer les coordinateurs de parcours et les assistantes techniques, accompagner les intervenant-e-s à domicile - Être un repère, un soutien, un relai, un moteur - Créer un climat de confiance, favoriser la coopération, prévenir l'usure professionnelle - Déployer la vision stratégique de l'association - Porter les valeurs et les orientations du projet associatif - Piloter des projets de transformation et d'innovation sociale - Représenter l'organisation auprès des partenaires institutionnels et locaux - Faire progresser le service, en continu - Analyser, ajuster, améliorer : qualité, organisation, ressources humaines - Être force de proposition pour répondre aux enjeux du secteur (pénurie de personnel, attractivité, accompagnements complexes.) - Être acteur-rice de solutions, pas spectateur-rice de contraintes les défis du poste : - Un métier où l'imprévu est votre quotidien une absence, un changement de situation, une urgence. Vous devez jongler avec les aléas et trouver des solutions rapidement. - Un agenda bien rempli situations à suivre, des réunions, . L'organisation est clé ! - Des déplacements à prévoir vous serez sur le terrain pour rencontrer les salariés, les partenaires... - des astreintes à prévoir Vous assurerez des astreintes le soir (17 h 30 à 21 h), le matin (7 h 00-8h 00) et le week-end. Elles sont planifiées à l'année. - Un engagement fort : accompagner la perte d'autonomie, c'est aussi savoir gérer l'émotionnel et rester professionnel face à des situations parfois difficiles Vos atouts : - Empathie et bienveillance Vous savez écouter, comprendre et accompagner avec respect et humanité. - Écoute active et communication claire Vous êtes à l'aise pour échanger avec différents interlocuteurs et savez transmettre des informations essentielles avec pédagogie. - Organisation et gestion des priorités Vous avez un sens aigu de l'organisation, une vraie capacité de priorisation et un calme à toute épreuve. - Une conviction chevillée au corps L'intervention médico-social a un pouvoir transformateur. Et vous avez envie d'en faire partie. - Travail en équipe et leadership Vous aimez coordonner les acteurs d'un projet et fédérer les équipes autour d'un objectif commun.