Directeur.trice du centre 10-13 ans (H/F) 35 - BETTON
Offre n° 190ZGVN
Directeur.trice du centre 10-13 ans (H/F)
35 - BETTON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 avril 2025
Sous la responsabilité indirecte du responsable du Pôle Vie de la Cité et directe de la responsable service Education, vous remplissez les missions principales suivantes : - Mettre en œuvre le projet jeunesse porté par la Ville - Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets, notamment les jeunes de 10 à 13 ans - Participer à la gestion et contribuer au développement des actions en faveur des jeunes et des familles - Coordonner et mettre en œuvre les actions liées à l'animation sociale et l'inclusion ACTIVITES PRINCIPALES : Direction de l'accueil de loisirs 10-13 ans- Animation jeunesse - Elabore et met en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif, - Veille à la sécurité physique, affective des jeunes et de l'équipe - Est garant de la réglementation et des règles sanitaires - Assure le recrutement et l'animation d'une équipe d'animateur-ices intervenant sur les périodes de vacances - Assure la gestion administrative liée à l'accueil de loisirs et le suivi du budget - Accueille et informe les familles sur le projet et le fonctionnement de la structure - Rend compte de son activité auprès du responsable de service de manière régulière et formalise les bilans d'activité - Collabore aux projets transversaux en lien avec les autres pôles de la collectivité et développe des partenariats avec des acteurs locaux afin de créer une dynamique sur le territoire Chargé.e de coopération sur les thématiques : inclusion et animation sociale : - Organise, anime et assure le suivi des groupes de travail thématiques - Elabore et met en œuvre le plan d'actions - Impulse et anime une activité partenariale et transversale autour des thématiques d'inclusion et animation sociale en interne et externe. - Accompagne les publics (parents, enfants, jeunes) ciblés sur les deux thématiques - Assure le suivi administratif et financier de ces thématiques - Met en place des interventions, des projets innovants et itinérants, hors les murs, dans les quartiers - Travaille en étroite collaboration avec les partenaires. - Assure une présence dans les accueils périscolaires et extrascolaires pour accompagner les enfants et les jeunes à besoins spécifiques - Fait le lien avec les structures médico-sociales en lien avec l'accompagnement du public et des familles - Assure le suivi des demandes de la caf lié au « complément inclusif » - Participe à la mise en place des actions de prévention au centre 10-13 ans, au collège et lors des évènements organisés dans le cadre de l'animation sociale. Vous êtes aussi amené(e) à : - Mettre en œuvre, évalue le projet et contribue au développement du projet de service avec les 2 autres collègues et la responsable de service - Accueillir et mobiliser les jeunes de la commune pour favoriser la prise d'initiatives - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets - Développer les partenariats sur la commune - Procéder au suivi administratif, financier et matériel lié au fonctionnement du service et des autres missions. - Elaborer et participer aux évènements organisés par le service, aller vers, animation de quartiers etc. - Assurer une présence hebdomadaire au sein du collège sur le temps du midi PROFIL RECHERCHE FORMATION/DIPLÔMES : diplôme professionnel dans l'animation exigé ou a minima BAFD et expériences - BPJEPS/ DEJEPS - DUT/ BUT Carrières sociales - BAFD et expériences des publics pré-adolescents - Permis B COMPETENCES ET CAPACITES ATTENDUES - Capacité à organiser le travail et programmer des actions - Capacité à travailler en concertation, collaboration et développer des partenariats. - Capacité d'innovation, d'analyse et de synthèse - Capacité à prendre des initiatives et à gérer des tâches multiples - Connaissance en méthodologie de projet et dans l'organisation d'évènementiels - Compétences rédactionnelles et maitrise de l'outil informatique
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1860.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - BP JEPS / DEJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Créer, organiser ou coordonner un évènementCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
100 à 199 salariés
Betton est localisée à 7km au nord de Rennes, à proximité de l'axe Rennes-Saint-Malo et sur la route touristique du Mont-Saint-Michel. Betton occupe une position stratégique : à 10 minutes de Rennes, 45 minutes de Saint-Malo, 1 heure du Mont-Saint-Michel et 1h30 de Paris en TGV Mme Klervie LE VERGE
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